2024年白城公積金貸款需滿足連續(xù)正常繳存住房公積金6個月以上且不得脫繳住房公積金3個月以上，具備償還貸款本息的能力等條件，住房公積金是指國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位及其在職職工繳存的長期住房儲備金。
一、白城公積金貸款需要什么條件
（一）具有完全民事行為能力的自然人；
（二）申請貸款時，須連續(xù)足額繳存住房公積金六個月以上，且住房公積金賬戶未封存、未凍結(jié)；
（三）有不少于購（建）住房全部價款規(guī)定比例的自籌資金；
（四）借款人有穩(wěn)定的經(jīng)濟收入，信用良好（無逾期記錄或逾期記錄小于連續(xù)3期、累計不超過6期），有償還貸款本息的能力；
（五）有受托銀行認(rèn)可的抵押擔(dān)保，且該抵押房產(chǎn)一年內(nèi)未辦理過購房提取；
（六）沒有數(shù)額較大可能影響貸款償還能力的債務(wù)及未結(jié)清的住房公積金貸款；
（七）商業(yè)銀行個人住房貸款轉(zhuǎn)為住房公積金個人住房貸款（以下簡稱商轉(zhuǎn)公貸款）的，所購住房須取得《不動產(chǎn)權(quán)證書》，并且只為該筆住房貸款提供抵押擔(dān)保。
二、白城公積金提取條件
有下列情形之一的，住房公積金繳存職工可以申請?zhí)崛∽》抗e金賬戶內(nèi)的存儲余額：
（一）購買、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）離休、退休的；
（三）完全喪失勞動能力，并與單位終止勞動關(guān)系的；
（四）與單位解除或終止勞動關(guān)系，未再就業(yè)繳存的；
（五）出境定居的；
（六）無房職工租住住房的；
（七）償還住房貸款本息的；
（八）支付老舊小區(qū)既有住宅加裝電梯費用的；
（九）繳存職工死亡或被宣告死亡的。
符合本辦法第五條第（一）（六）（七）（八）項情形的，一年內(nèi)僅可就一種情形申請?zhí)崛�，配偶可同時提取賬戶存儲余額。
符合本辦法第五條第（七）項情形的，同時有多筆不同類型住房貸款的，只允許按其中一筆貸款辦理提取，首先償還白城市住房公積金個人住房貸款。
符合本辦法第五條第（一）項情形的，提取后一年內(nèi)不得貸款。如所購住房因故發(fā)生退房的，須退還其所提取的公積金。
符合本辦法第五條第（二）（三）（四）（五）（九）項情形的，賬戶須處于封存狀態(tài)。
三、住房公積金是什么意思
住房公積金，是指國家機關(guān)、國有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會團體及其在職職工繳存的長期住房儲金。
住房公積金的定義包含以下五個方面的涵義：
（1）住房公積金只在城鎮(zhèn)建立，農(nóng)村不建立住房公積金制度。
（2）只有在職職工才建立住房公積金制度。無工作的城鎮(zhèn)居民、離退休職工不實行住房公積金制度。
（3）住房公積金由兩部分組成，一部分由職工所在單位繳存，另一部分由職工個人繳存。職工個人繳存部分由單位代扣后，連同單位繳存部分一并繳存到住房公積金個人賬戶內(nèi)。
（4）住房公積金繳存的長期性。住房公積金制度一經(jīng)建立，職工在職期間必須不間斷地按規(guī)定繳存，除職工離退休或發(fā)生《住房公積金管理條例》規(guī)定的其他情形外，不得中止和中斷。體現(xiàn)了住房公積金的穩(wěn)定性、統(tǒng)一性、規(guī)范性和強制性。
（5）住房公積金是職工按規(guī)定存儲起來的專項用于住房消費支出的個人住房儲金，具有兩個特征：
一是積累性，即住房公積金不是職工工資的組成部分，不以現(xiàn)金形式發(fā)放，并且必須存入住房公積金管理中心在受委托銀行開設(shè)的專戶內(nèi)，實行專戶管理。
二是專用性，住房公積金實行專款專用，存儲期間只能按規(guī)定用于購、建、大修自住住房，或交納房租。職工只有在離職、退休、死亡、完全喪失勞動能力并與單位終止勞動關(guān)系或戶口遷出原居住城市時，才可提取本人賬戶內(nèi)的住房公積金。
按我國規(guī)定，企業(yè)都應(yīng)該給職員存繳住房公積金，不分國有企業(yè)和私營企業(yè)。
住房公積金中由企業(yè)和事業(yè)單位繳納部分，不屬于工資總額屬性，屬于企業(yè)成本費用性質(zhì)的開支。按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費扣除問題的通知》（國稅函〔20093〕號）規(guī)定，《中華人民共和國企業(yè)所得稅法實施條例》第四十、四十一、四十二條所稱的“工資薪金總額”，是指企業(yè)按照國稅函〔2009〕3號文件第一條規(guī)定實際發(fā)放的工資薪金總和，不包括企業(yè)負(fù)擔(dān)的職工福利費、職工教育經(jīng)費、工會經(jīng)費以及養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。
