按照社會保險多繳多得的原則，職工月繳費基數(shù)上漲，個人繳費增加的同時單位為個人繳費也會增加，每月養(yǎng)老個人賬戶、醫(yī)保個人賬戶的入賬金額也會增長。當(dāng)年個人繳費基數(shù)按職工本人上年月平均工資性收入確定。個人繳費基數(shù)的上限和下限，根據(jù)本市公布的上年度全市職工月平均工資的300%和60%相應(yīng)確定，其數(shù)值根據(jù)全市職工月平均工資計算，按四舍五入原則先進(jìn)到角再進(jìn)到元。每年繳納基數(shù)雖然有所變化，但是社保的繳納比例還是和之前相同，我們在繳納社保時，養(yǎng)老保險按照企業(yè)20%，個人8%的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行繳納，醫(yī)療保險按照企業(yè)10%，個人2%的比例繳納，失業(yè)保險按照企業(yè)1%，個人0.2%進(jìn)行繳納，工傷保險及生育保險則由企業(yè)全額進(jìn)行購買，購買比例分別為2%、0.8%。一般在購買社保時，醫(yī)療保險對應(yīng)的會有4個繳納檔次，四個檔次從低到高分別繳納的比例為繳納基數(shù)的40%、60%、80%、100%，因此我們在繳納社保時繳納的最低標(biāo)準(zhǔn)就是按照40%繳納醫(yī)療保險，并且繳納基數(shù)為當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低繳納基數(shù)。那么2019年黑龍江社保繳費基數(shù)和比例是多少？本文小編帶你一起了解黑龍江社保繳納比例、黑龍江社保繳納標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)知識，希望對你有幫助。
黑龍江省靈活就業(yè)人員自己繳納社保：
1、繳納養(yǎng)老保險只能選擇省社平工資的60%或100%兩檔為繳費基數(shù)，個人按照繳費基數(shù)的20%按月繳納
黑龍江去年社平工資為24376元，月社平工資2031.33元，養(yǎng)老保險個人交納額為2031.3320%=406.27元/月(按100%檔次),或2031.3360%20%=243.76元/月(按60%檔次)
2、醫(yī)保的繳費基數(shù)為當(dāng)?shù)厣缙焦べY(醫(yī)保還沒有全省統(tǒng)籌)的100%
以哈爾濱為例，醫(yī)保個人繳納比例為9.5%、6.5%、5%、2.5%四個檔次
去年社平工資為2438.42元/月。如按9.5%比例繳納，每月繳費額為2438.429.5%+5(大額醫(yī)療救助)=236.65元
有工作單位，由單位繳納社保：
1、養(yǎng)老保險：個人繳納8%，單位繳納22%。繳費基數(shù)為本人上年度的月平均工資，如月平均工資低于上年社平的60%，以上年社平60%為繳費基數(shù);如月平均工資高于上年社平的300%，以上年社平300%為繳費基數(shù)。
2、醫(yī)療保險：個人繳納2%，單位繳納7.5%，大額醫(yī)療救助個人和單位各繳納2.5元。繳費基數(shù)為本人上年度的月平均工資，如月平均工資低于上年社平的100%(2438.42元)，以上年社平100%為繳費基數(shù)。
每年交的錢都算個人賬戶嗎，
肯定不是,因為社保是按統(tǒng)籌管理,只有個人繳納的8%計入個人賬戶，其余的做為統(tǒng)籌劃入養(yǎng)老保險基金。
中間停交補(bǔ)交可以嗎?
可以，只有在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間可以不交養(yǎng)老保險。其余時間如果停交，之后需要補(bǔ)交，繳費必須連續(xù)。
養(yǎng)老保險最低交納年限為15年，繳滿15年未到退休年齡時，須交到退休時為止。
完全以個人身份繳納養(yǎng)老保險的，可以只繳滿15年不用再交。
醫(yī)療保險至少需要交納25年(女)、30年(男)，以個人身份參保的人員，實際繳費年限不少于15年，達(dá)到退休年齡就可以申請享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報銷(只要續(xù)費平時也是可以的)。
現(xiàn)在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當(dāng)然從事高風(fēng)險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請?zhí)崆巴诵莶㈩I(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。
中途退�；蛩劳鲥X如何退
這種情況,可以由繼承人申請退出個人帳戶部分.一般在幾萬元到幾百元不等，取決于交納時間段和交納檔次等(個人養(yǎng)老保險賬戶內(nèi)的資金)。
今年起至2005年末，哈市將建立獨立于企事業(yè)單位之外，資金來源多元化、保障制度規(guī)范化、管理服務(wù)社會化的社會保障體系。這是記者在22日召開的哈爾濱市完善城鎮(zhèn)社會保障體系試點工作動員大會上獲悉的。
個人繳費比例下調(diào)至8%企業(yè)繳費部分不再劃入個人賬戶
企業(yè)依法繳納基本養(yǎng)老保險費，繳費比例一般為企業(yè)工資總額的20%左右，目前高于20%的可暫維持不變。企業(yè)繳費部分不再劃入個人賬戶，全都納入社會統(tǒng)籌基金。職工依法繳納基本養(yǎng)老保險費，繳費比例為本人繳費工資的8%，全都計入個人賬戶。個人賬戶規(guī)模由本人繳費工資的11%調(diào)整為8%，采取逐步做實、增加積累的辦法。從2004年1月1日起，按5%起步做實個人賬戶，所需資金由中央財政補(bǔ)助3.75個百分點，地方財政補(bǔ)助1.25個百分點。個人賬戶儲存額只能用于參保人員養(yǎng)老，不得提前支取。
