教師不作為不擔當自查報告1
為人師表,不僅要對學生負責,更要對社會負責、對科學負責。所以,任何時候,提倡教師的師德師風都是必要的。加強師德師風建設(shè),是一項重大的建設(shè)工程,是一項需要每一個人民教師長期奮斗的艱巨任務(wù)。讓我們每一位擁有人民教師稱號的人,懷著對學生負責,對社會負責、對科學負責的態(tài)度,"正師德、鑄師魂、強師能",使自己無愧于人民教師的光榮稱號,使自己能夠擔當起培養(yǎng)21世紀需要的合格人才的歷史重任。
一、參加機關(guān)作風教育整頓活動情況。
自從開展作風教育整頓活動以來,我能夠按照學校的安排,積極參加學習,認真查找問題。在學習方面,無論是單位組織的職工學習會,還是小組學習會,我都按時參加,沒有缺席。除了集體學習外,個人還堅持自學。學習之后,及時撰寫心得體會。在堅持學習的同時,我還注意對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正自己存在的。
二、自查自糾情況。
對照教育局要求查找的幾個重點進行自查,自己認為我個人總體上還做得比較好。一是服從大局觀念好、有強烈的全局意識,在工作中和同志們的工作展開了更好更多的合作。不管是份內(nèi)份外,只要有任務(wù),只要有利于工作,有利于教育事業(yè)的發(fā)展,我們都是心往一處想,勁往一處使。二是認真搞好團結(jié),充分發(fā)揮團結(jié)協(xié)作精神。我一直把搞好團結(jié)作為我個人工作的重要要求之一,不利于團結(jié)的事不做,不利團結(jié)的話不說,維護教師的形象。三是在平時的工作作風上,個人也是做得比較好,十分注意工作紀律。我從參加工作以來,就養(yǎng)成了不遲到、不早退的習慣,一般都要提前到辦公室。到了辦公室,就認認真真地做事,沒有擅自脫崗。四是責任感較強,精神狀態(tài)好,我一直都有一種不甘落后的信念,千方百計要把自己的工作做好,我所做的一切也受到了領(lǐng)導的肯定。五是能不斷充實自已,努力提高工作技能和效率。在工作和生活中,能堅持學習,努力使自己不掉隊。
當然,與越來越高的工作要求相比,與不斷發(fā)展的形勢相比,個人身上仍存在一些問題和不足。一是自身的能力和知識的局限,在新的形勢和新的任務(wù)面前,有時有心有余而力不足之感,不能主動出擊,只能被動應(yīng)付。
三、存在問題的原因
1、思想跟不上形勢,沒有從政治大局考慮。在理論學習中,自己沒有很好地堅持理論聯(lián)系實際,在改造主觀世界上下功夫,從而牢固樹立為黨和人民事業(yè)奮斗的信念,因此在思想上出現(xiàn)偏差。
2、思想認識反思不夠。平時總是認為做好自己本職工作就行,只要不違犯紀律、不犯錯誤,工作上不求有功,但求無過,不求過得硬,但求過得去,缺乏積極進取的精神,滿足于完成領(lǐng)導交辦的工作任務(wù),對如何開拓性地開展工作研究不夠,沒有從領(lǐng)導角度方面和政治高度方面考慮問題。
四、今后的整改措施
1、以學習教育為途徑,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
認真學習和深刻理解有關(guān)轉(zhuǎn)變干部作風提高行政效能建設(shè)文件資料的精神實質(zhì),把握起精神要點,提高理論素質(zhì)與思想政治水平。努力鉆研政治理論、業(yè)務(wù)知識,夯實基礎(chǔ)、拓展視野、堅定信念、提高素質(zhì)。紀律教育學習是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我要認真學習、精讀有關(guān)重點文件,進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,自覺地加強黨性煅煉,做到自重、自省、自警、自勵。
2、積極開拓進取,提高工作水平。要不斷提高對學習業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),努力提高自己工作的能力,多向領(lǐng)導、同事請教,要開拓創(chuàng)新,積極進取,靈活運用合理的方法和措施,開展工作,處理問題,把工作能力提高到一個新的'水平。通過不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己處理實際問題的能力;要講究方法,注重實際,加強自己工作能力和修養(yǎng)。
3、更新教育觀念,改變對學生居高臨下的態(tài)度,主動、積極地建立一種民主、平等、和諧的師生關(guān)系,熱愛學生,尤其要熱愛學困后進生。
4、牢固樹立"學校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表率"的意識,以教書育人為本職,作學生、教師的表率。牢固樹立"寧守清貧,不損師德"的意識,發(fā)揚教師高風亮節(jié)、"紅燭"精神,廉潔從教,維護 "愛崗敬業(yè)、淡泊名利、無私奉獻、執(zhí)著追求、探索創(chuàng)新"的美好形象。牢固樹立"以法執(zhí)教、以德治教、以德服人"意識。牢固樹立服務(wù)意識,憂患意識,競爭意識,增強使命感、緊迫感和危機感。
5、積極調(diào)整心態(tài),正確對待當前人事制度、工資制度改革,正確處理奉獻與索取、集體與個人、名利和道義之間的關(guān)系。
教師不作為不擔當自查報告2
我認真學習了教育局關(guān)于教師作風整頓工作的講話,在學習活動中,通過深刻反思和認真聽取別人意見,認識到自己在思想、工作、作風建設(shè)等方面存在的嚴重不足,現(xiàn)就這些問題進行自我剖析如下:
一、學校作風紀律的現(xiàn)狀
1、依法治校。以依法治校,建立了現(xiàn)代學校管理制度;堅持和健全民主集中制,認真執(zhí)行校務(wù)公開、教代會制度,嚴格財務(wù)紀律,執(zhí)行收支兩條線管理制度。開齊課程,開足課時。
2、令行禁止、步調(diào)一致。學校堅決執(zhí)行上級指令和決定,做到令行禁止,不搞上有政策,下有對策。
3、以師德教育,提高教師的綜合素質(zhì)。教師做到敬業(yè)愛崗,熱愛學生,明禮誠信,為人師表、廉潔從教。無嚴重體罰學生和以教謀私的不良行為。
4、基建工程、物業(yè)管理、學生招生符合程序,無違規(guī)行為。
二、存在的主要問題與原因分析
1、學校管理上存在的問題。學校規(guī)章制度有些條款比較陳舊,不符合當前學校管理的要求;學校行政議事規(guī)則有待修改;學?记谥贫葓(zhí)行還不夠堅決,校務(wù)公開制度有待完善。
2、師德方面存在的問題。學校師德教育還不夠深入,少數(shù)教師對樹立良好的教師形象認識不足,為人師表做的不好;上課存在著遲到、拖堂現(xiàn)象,還存在諷刺、謾罵學生和變相體罰學生的現(xiàn)象;有個別教師還做有償家教。
3、出租物業(yè)由于合同問題還未按規(guī)定時間收回。
4、還存在跨地段招生情況。
原因分析:
產(chǎn)生上述問題的主要原因是:
1、思想認識還不到位,安于現(xiàn)狀,缺乏培養(yǎng)一流作風,樹一流形象的意識。
2、缺少有效的長效機制。
3、師德師風教育有待加強,有待于落實到實處。
4、作風紀律獎罰嚴明難以落實到實處。
三、下一步整改措施
針對學校當前存在的問題。經(jīng)學校行政辦公會研究,提出如下整改措施。
1、進一步解放思想,轉(zhuǎn)變思想作風,改進工作作風。
解放思想是推動一切工作的總閥門,是推進事業(yè)發(fā)展的一大法寶。在作風紀律中,領(lǐng)導干部要從思想和行為,觀念和紀律幾個方面切實發(fā)揮帶頭作風,要加強自律、高標準、嚴要求,做好表率,做遵紀守法的模范。
2、完善規(guī)章制度。
堅持和健全民主集中制;完善《學校重大議事規(guī)則》,認真執(zhí)行校務(wù)公開制度,教代會制度,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,規(guī)范財務(wù)管理,嚴格執(zhí)行考勤制度,將罰分明。
3、堅決貫徹《深圳市九年義務(wù)教育課程計劃》,開齊課程,開足課時,保證學生每天1小時體育活動時間,堅決不設(shè)快慢班,堅決不違規(guī)補課。
4、嚴肅教學紀律。
依法執(zhí)教,公開公正評價學生,嚴禁考試排名,嚴格控制作業(yè)量,禁止體罰和變相體罰學生;上班、上課不遲到,不早退、不拖堂、不隨意調(diào)課、停課。
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(十)、2022年不作為不擔當心得體會優(yōu)秀范文三篇
5、優(yōu)化教學風氣。
關(guān)愛學生,尊重家長,嚴于律已,為人師表,不做有償家教、不向?qū)W生推銷任何商品,不強制學生集體購買復習資料、教輔讀物、不自立名目亂收費,亂罰款,杜絕以教謀私的不良行為。教師重新簽訂承諾書。
6、學校成立物業(yè)清理工作小組,對學校出租物業(yè)進行清理。