一、封面
1、標題：除了職業(yè)生涯規(guī)劃這個大標題外(這個必須的)，還可以根據(jù)需要寫上小標題。
2、個人信息：自己的姓名，聯(lián)系方式，所在單位等等。
3、可以插入自己喜歡的名言、警句(一句就行、切不可多寫)
二、內容
1、自我分析
在進行職業(yè)生涯規(guī)劃時，自我分析主要是指在依據(jù)心理學的測評系統(tǒng)對自己的心理素質、人格特征等進行測評的基礎上，結合自己的興趣愛、好以及以往的經(jīng)歷等加以綜合評價，給自己“畫像”。說白一點就是主觀和客觀的了解自己的性格、愛好等特性。所謂“知己知彼百戰(zhàn)不殆”。這就是“知己”的過程。
2、職業(yè)價值觀--最看重什么
是很看重名利與地位，還是只是想找份適合自己的工作，想通過自己的工作做出自己的貢獻，在其中學習，進步，并掌握一定的能力。工作中認真，努力更重要，不要太計較個人的回報，讓自己的價值觀明確：不要在乎金錢多寡與地位高低，做要手頭工作，知足常樂。
3、能力特點--能夠做什么
分析自身的最大優(yōu)勢，加之自己的專業(yè)優(yōu)勢，你適合做什么，怎樣才能利用自己發(fā)展自己，分析自己的性格溫、專業(yè)知識。要相信一定能很好的做好自己的工作，回饋社會。分析自己性格的優(yōu)劣勢，然后得出改善方式，完善自我。
4、性格特點--適合做什么
自己的性格怎么樣，分析自己的性格特點。覺得自己是否是個值得信賴的人，是否能與他人相處很好，清楚的選擇并明白自己適合做什么。
5、SWOT 分析--優(yōu)劣是什么
現(xiàn)在結合自身的具體情況，包括本人的畢業(yè)院校、學歷、專業(yè)、學業(yè)、個人特長、獲獎情況、社會工作經(jīng)驗和職位意向來進行 SWOT 分析。
1 、 Strengths (長處、優(yōu)勢)。首先，在專業(yè)上具有優(yōu)勢。自身優(yōu)秀點、工作經(jīng)驗、資格證書、所獲榮譽等各方面展示自己的長處。
2 、 Weaknesses (短處、劣勢)。首先，在畢業(yè)院校和學歷上的明顯優(yōu)劣勢上進行分析。在學歷方面，對自己以后的發(fā)展的影響，該如何進行彌補。
3 、 Opportunities (機會、機遇)。首先，要抓緊自身專業(yè)人才短缺這一機遇，清楚的知道自己所需要加強的能力，讓自己不斷的成長，在此方面要做出相應的規(guī)劃
4 、 Threats (威脅、風險)。首先，如果選擇就業(yè)，將失去進一步深造的機會。其次，要分析自己是否已經(jīng)有能力在社會立足。
三、外部環(huán)境分析
在進行職業(yè)生涯規(guī)劃時，我們必須全面、客觀、正確的分析和了解自己所處的環(huán)境和將要面臨的環(huán)境，即在“知己”的基礎上還要知彼，方能“百戰(zhàn)不殆”。其實也就是對社會、對職業(yè)、對前景、對現(xiàn)有條件和機會等的分析。
四、目標的確定、實現(xiàn)和策劃
首先需要對職業(yè)目標進行設定，具體是指在自我剖析及對外部環(huán)境進行了分析的基礎上，確立自己的職業(yè)定位。其次，制定一系列行動計劃及目標實現(xiàn)的策略。即通過各種積極的具體措施與行動去爭取職業(yè)生涯目標的實現(xiàn)，也就是說，在職業(yè)生涯規(guī)劃書中，對自己如何實現(xiàn)自己的職業(yè)生涯發(fā)展目標制定一個比較詳細而又確實可行的行動計劃和策略方案。有點類似與國家的“幾年幾年計劃”。
五、評估調整
職業(yè)生涯規(guī)劃是個動態(tài)的過程，在職業(yè)生涯規(guī)劃過程中要根據(jù)實際情況自覺的總結經(jīng)驗和教訓，修正對自我的認知和對最終職業(yè)生涯目標的界定。
六、結束語
如：每個人心中都有一座山，雕刻著理想、信念、追求、抱負：每個人心中都有一片森林，承載這收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人，若要獲得成功，必須拿出勇氣，付出努力、拼搏、奮斗、成功。機遇不相信眼淚，不相信頹廢，不相信幻影，只相信愛拼搏的人!等等。
