篇一
為增強科內(nèi)職工安全意識，促進科內(nèi)各項工作的順利進行，根據(jù)公司安全管理目標，結合我科實際，制定本責任書。
一、安全目標
科內(nèi)安全工作的總目標是：保持內(nèi)部的穩(wěn)定和安全，確保科內(nèi)各項工作順利進行。
1、堅持以防火安全為中心，杜絕火災事故發(fā)生。
2、堅持以交通安全為重點，杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故，減少一般事故，無交通死亡事故。
3、加強內(nèi)部治安管理，減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。
4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。
5、無參與黃、賭、毒及qqqxx組織人員。
二、安全責任
(一)、科負責人責任
1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求，鍵全各項管理制度，全面抓好本科安全工作。
2、擬定本科安全目標管理責任書與科內(nèi)人員進行簽訂，切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。
3、加強對科內(nèi)人員的安全教育和指導工作，增強人員的安全意識和法制觀念，切實做到“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。
4、組織科內(nèi)人員及時整改科內(nèi)出現(xiàn)的安全隱患。
(二)、科內(nèi)人員責任
1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求，樹立“安全第一”的思想，切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中，確保安全。
2、科內(nèi)人員私有的機動車輛，必須按照國家的相關法律規(guī)定完善相關手續(xù)方可上路行駛，否則一旦出現(xiàn)交通事故，概由要本人負責。
3、科內(nèi)人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時，必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效，嚴禁乘座“三無”車輛。
4、下班時，最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關閉，門窗是否鎖好，確定無誤后方可離去。
5、科內(nèi)放假期間被安排為值班人員的人員，必須認真履行職責，確�？苾�(nèi)公有財產(chǎn)不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。
6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動，否則因此而導致的后果一律自負。
7、科內(nèi)人員使用或保管的公有設備和其它物資，必須按照公司安全管理方面的有關規(guī)定進行使用和保管。
8、發(fā)現(xiàn)科內(nèi)存在安全隱患時，應即行整改，自己無力整改時應及時向科領導反映。
三、責任時限
本責任書自雙方簽字之日起生效，至次年雙方續(xù)簽之日止。
本責任書一式兩份，由科負責人與科內(nèi)人員進行簽訂，簽字雙方各執(zhí)一份。
科負責人簽章：
科內(nèi)人員簽章：
篇二
各公司、基層社：
切實加強安全生產(chǎn)，強化責任落實，最大限度地預防和控制各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，根據(jù)武夷山市人民政府《關于下達安全生產(chǎn)目標責任的通知》(武政綜[2015]58號)文件，結合我社工作實際，現(xiàn)將安全生產(chǎn)目標責任書下達給你們，并就有關要求通知如下：
一、分解落實控制目標。武夷山市政府下達我市工礦商貿(mào)、道路交通、消防火災、農(nóng)業(yè)機械、漁業(yè)船舶五類事故死亡人數(shù)控制考核指標20人，比下達全市控制考核指標21人，減少1人，下降4.76%。各公司、基層社要根據(jù)市政府下達的安全生產(chǎn)目標責任，結合本單位實際，切實把安全生產(chǎn)目標責任落實到位。
二、切實加強組織領導。各公司、基層社要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢固樹立安全發(fā)展理念，把安全生產(chǎn)工作情況作為年度考核的重要內(nèi)容。要嚴格安全生產(chǎn)準入條件，加強安全生產(chǎn)風險監(jiān)控管理，切實推進安全生產(chǎn)標準化建設，要健全完善安全生產(chǎn)監(jiān)管體制機制，強化宣傳教育，強化責任落實，強化監(jiān)管執(zhí)法，進一步充實基層監(jiān)管力量、設施、裝備和經(jīng)費。
三、落實“一崗雙責”制度。各公司、基層社要認真落實市政府制訂的《武夷山市人民政府及有關部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責暫行規(guī)定》(武政綜[2014]98號)文件要求，全面落實安全生產(chǎn)工作職責。各公司、基層社的主要負責人，是本單位安全生產(chǎn)工作的第一責任人，必須親自抓、負總責，并向市社報告年度安全生產(chǎn)工作履職情況;市社分管安全生產(chǎn)工作的負責人要加強對安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管工作的領導，加強協(xié)調(diào)監(jiān)督;其他負責人必須加強分管業(yè)務范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，加強領導，狠抓安全生產(chǎn)各項工作任務的落實。各公司、基層社要按照屬地管理，明確安全監(jiān)管責任，切實加強對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的日常安全監(jiān)管。要深化安全生產(chǎn)專項整治，建立健全安全生產(chǎn)違法行為舉報查處、重大隱患分級管理、重大危險源分級監(jiān)控和重大事故隱患掛牌督辦制度，深入排查治理隱患，加強安全生產(chǎn)應急管理，強化基層基礎建設，完善應急預案，強化基層基礎建設，推動安全生產(chǎn)“一崗雙責”落實到位。
四、落實企業(yè)主體責任。各公司、基層社要認真貫徹落實《武夷山市人民政府關于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的實施意見》、《武夷山市人民政府關于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展促進安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉的實施意見》文件精神，督促企業(yè)認真落實安全生產(chǎn)主體責任，積極推進安全標準化建設，嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和技術標準，加大安全投入，健全安全管理機構，保持安全設備設施完好有效;要強化企業(yè)法定代表人安全生產(chǎn)第一責任人的責任，帶頭執(zhí)行現(xiàn)場帶班制度，加強現(xiàn)場安全管理，層層分解落實責任。要督促企業(yè)扎實開展隱患排查治理，及時消除安全隱患，防范生產(chǎn)安全事故。各公司、基層社要深入開展企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設活動，年終市社將組織考評，考評結果納入年度安全生產(chǎn)目標責任制考評中，并占考評總分的40%。
五、嚴格落實獎懲措施。各公司、基層社要建立健全安全生產(chǎn)目標責任考核獎懲制度，對認真履行職責、工作成績突出的單位和個人，市社予以通報表彰并給予適當獎勵;市社要加強綜合監(jiān)管和協(xié)調(diào)，每月進行安全生產(chǎn)形勢分析，適時通報安全生產(chǎn)控制目標進展情況，半年進行安全生產(chǎn)責任制落實情況督查，年終進行責任制考核評比表彰。對事故多發(fā)地區(qū)和行業(yè)，要及時發(fā)出預警通報;對年度主要指標突破控制目標的，要取消安全生產(chǎn)評先評優(yōu)資格;對因管理松懈、責任制不落實造成事故的，要依法追究有關責任人的責任。
六、加強督促檢查指導。市社負責組織協(xié)調(diào)各公司、基層社考核單位落實安全生產(chǎn)目標責任和措施，檢查并定期通報目標責任完成情況，確保實現(xiàn)安全生產(chǎn)責任目標
武夷山市供銷社
xx月xx日
