公司上的五險一金要交多少年?如果離職怎么交?
我剛?cè)肼�，公司給員工上五險一金，我想問這個是我要交多少年到退休才有退休金?第二這個我和單位各自按比例繳納，是一年一扣，還是每月從工資中扣除?第三如果我辭職的話，我所繳納的這些可以轉(zhuǎn)入其它單位繼續(xù)交呢還是必須從頭開始交?請說的具體些，謝謝
我剛?cè)肼�，公司給員工上五險一金，我想問這個是我要交多少年到退休才有退休金?
是這樣的，養(yǎng)老保險最低交納年限為180個月即15年時間，可以多交，到時就可以多領(lǐng)取。同時，養(yǎng)老保險可以累計計算交納年限，即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險至少需要交納25/30年，達到退休年齡就可以申請享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報銷(只要續(xù)費平時也是可以的)。
現(xiàn)在的退休年齡為：男性60歲，女性55歲。當(dāng)然從事高風(fēng)險工種，失去勞動能力等特殊情況可以申請?zhí)崆巴诵莶㈩I(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。
第二這個我和單位各自按比例繳納，是一年一扣，還是每月從工資中扣除?
當(dāng)然是從工資里面扣除.
以單位買全社保為準，計算如下所示：
醫(yī)療保險：個人承擔(dān)2%，單位承擔(dān)8%;
養(yǎng)老保險：個人為8%，單位承擔(dān)12%;
失業(yè)保險：個人為1%，單位承擔(dān)2%;
工傷保險:個人無，單位1%;
生育保險:個人無，單位1%;
公積金：個人3.5%,單位3.5%。
而工傷和生育保險的費用均由單位承擔(dān)。
舉個例子，以工資為6000元/每月，那么其需要交納的保費為：
醫(yī)療保險：60002%=120元，單位60008%=480元;
養(yǎng)老保險：60008%=480元，單位600012%=720元;
失業(yè)保險：60001%=60元，單位60002%=120元;
工傷保險：個人無，單位60001%=60元
生育保險：個人無，單位60001%=60元
公積金：60003.5%=210元，60003.5%=210元。
因此個人總計為：870元，單位總計為：1650元。
計算的數(shù)據(jù)可能會與實際的有出入，但計算的方式是這樣的.
第三如果我辭職的話，我所繳納的這些可以轉(zhuǎn)入其它單位繼續(xù)交呢還是必須從頭開始交?
你可以申請轉(zhuǎn)移關(guān)系之后再續(xù)交即可.
你可以申請轉(zhuǎn)移社�；蛲吮煞N處理方式.
(一)轉(zhuǎn)移手續(xù)是需要在轉(zhuǎn)入地社保局申請開具<調(diào)出證明或函>,然后憑本人身份證,養(yǎng)老保險本本材料在調(diào)出社保局申請即可.
是這樣的,醫(yī)療保險并不支持異地轉(zhuǎn)移,且只能在購買地消費使用和享受報銷待遇.也就是其它除種只能在本地使用.
在統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)可以隨便辦理轉(zhuǎn)移關(guān)系,而在非統(tǒng)籌區(qū)域,轉(zhuǎn)移社保中,只能轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險,且只能往戶口所在地社保局轉(zhuǎn)入,因此,如果說你的戶口是當(dāng)?shù)?是可以辦理轉(zhuǎn)移的.
對于跨省市轉(zhuǎn)移,其手續(xù)需要分別向兩地社保局提出申請,且只能轉(zhuǎn)移個人帳戶部分,不能將個人賬戶和統(tǒng)籌賬戶一起取走,做好心理準備.
公積金可以自解除勞動合同之日起兩年后到當(dāng)?shù)毓e金管理中心申請辦退.
(二)你可以根據(jù)自己的實際情況向當(dāng)?shù)厣绫＞稚暾�，其手續(xù)包括本人身份證，退保申請書，交納社保情況(養(yǎng)老本本，醫(yī)保卡)等材料即可。
且只能退養(yǎng)老，醫(yī)療保險.
不過需要注意的是，社保所交的費用是由兩個帳戶進行管理，即個人帳戶和統(tǒng)籌帳戶，如果拿出來的話就只能領(lǐng)取個人帳戶里面的金額。但，大多數(shù)的錢都是進入統(tǒng)籌帳戶里面，本來個人帳戶的錢就不多，而且只能退出個人帳戶里的一部分，那就更少了，一般在幾十元到幾百元不等，取決于交納時間段和交納檔次等。
