兩學(xué)一做黨風(fēng)黨紀(jì)心得體會(huì)【發(fā)言材料】

思而思學(xué)網(wǎng)

沒有規(guī)矩,不成方圓。沒有嚴(yán)的決心和嚴(yán)的舉措,管黨治黨就會(huì)失去嚴(yán)肅性、沒有約束力。下面是小編收集的兩學(xué)一做黨風(fēng)黨紀(jì)心得體會(huì),歡迎大家閱讀!

【兩學(xué)一做黨風(fēng)黨紀(jì)心得體會(huì)1】

基層黨風(fēng)廉政建設(shè)是我國黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要組成部分,是提升黨在人民群眾中形象的重要基石。十八大以來,對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)提出新要求、新目標(biāo),尤其是群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展,抓好基層黨風(fēng)廉政建設(shè),對(duì)于維護(hù)好最廣大人民群眾的切身利益、密切黨群干群關(guān)系、提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位具有重要作用。

一、當(dāng)前基層黨風(fēng)廉政建設(shè)存在的主要問題

近年來,基層黨委重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為抓手,以加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)為重點(diǎn),強(qiáng)責(zé)任、抓落實(shí)、樹新風(fēng),堅(jiān)持標(biāo)本兼治、源頭治理,反腐倡廉工作取得明顯成效。但是,我們?cè)诳隙ǔ煽兊耐瑫r(shí),也要認(rèn)清形勢,正視不足,基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中仍存在許多亟需解決的問題。

(一)思想認(rèn)識(shí)有偏差

1、強(qiáng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展弱思想教育。不論是鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)還是農(nóng)村(社區(qū)),一些基層黨組織的主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作認(rèn)識(shí)不足,片面地認(rèn)為發(fā)展經(jīng)濟(jì)見效快,政績明顯,只要把當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展好了,黨風(fēng)廉政建設(shè)“不出問題就是沒有問題”,過于強(qiáng)調(diào)發(fā)展經(jīng)濟(jì),忽視了加強(qiáng)黨員干部的思想教育。

2、重大包大攬輕分包分流。有些黨員干部認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)是黨委、紀(jì)委的工作,與分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門沒有關(guān)系,只管自己的“一畝三分地”;“一崗雙責(zé)”認(rèn)識(shí)偏頗,對(duì)考核追責(zé)嚴(yán)厲的安全工作“一崗雙責(zé)”重視有加,然而對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”相對(duì)重視不夠。由此形成了紀(jì)委單打獨(dú)斗,包攬事項(xiàng),其他部門隔岸觀火,“獨(dú)善其身”的現(xiàn)象。

3、存職能混同缺角色獨(dú)立。黨委與紀(jì)委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任存在職能混同,角色缺乏獨(dú)立,主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任劃線不清,紀(jì)委越俎代庖,大攬“主體責(zé)任棒”,黨委缺位失責(zé),荒廢“責(zé)任田”,致使紀(jì)委協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)變?yōu)榱思o(jì)委沖鋒在前,黨委埋于身后,忽視了黨委應(yīng)有的角色。

(二)工作發(fā)展不平衡

1、部署多督促少。基層對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)能夠做到及時(shí)貫徹落實(shí)、安排部署相關(guān)工作,然而檢查督促、跟蹤到位不夠。

2、宣傳少教育空。在反腐倡廉中,基層對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的宣傳教育是年年抓、經(jīng)常搞,但形式單一,照本宣科,缺乏針對(duì)性、實(shí)效性。外宣意識(shí)淡薄,不注重整理收集亮點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)上報(bào),一些好的措施得不到及時(shí)反饋、宣傳、推廣。教育工作存在思維定勢,僅局限于懸掛教育牌、看警示片和榜樣片等形式,不同程度上存在受眾“疲勞”現(xiàn)象,同時(shí)創(chuàng)新意識(shí)不足,缺乏符合新形勢新要求的教育形式,導(dǎo)致形式單一、內(nèi)容老套、效果不顯。

3、信訪多矛盾雜。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,利益主體多元化,利益訴求多樣化,特別是群眾關(guān)心的征地拆遷、勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、涉法涉訴等矛盾引發(fā)的信訪群訪問題,矛盾繁雜,群眾利益表達(dá)方式極端,缺乏理性,黨員干部處置問題不及時(shí),措施不到位,不僅沒有解決矛盾,反而致使矛盾更加激化。

(三)民主管理待完善

1、村務(wù)公開不規(guī)范。在村務(wù)公開中,有些村(社區(qū))存在公開內(nèi)容不具體、公開時(shí)間不及時(shí)、公開形式簡單、公開程序不規(guī)范,甚至個(gè)別公開欄內(nèi)容長年不變,上級(jí)布置督促就公開,反之就不公開。甚至有個(gè)別村(社區(qū))存在遮遮掩掩、避重就輕,對(duì)群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題公開少。

2、財(cái)務(wù)管理待提高。實(shí)行“村財(cái)鎮(zhèn)管”加強(qiáng)了村級(jí)集體資產(chǎn)管理,但是涉及村級(jí)財(cái)務(wù)管理上仍存在不足。結(jié)賬時(shí)間不固定,未及時(shí)進(jìn)行村社財(cái)務(wù)公開,財(cái)務(wù)公開的內(nèi)容和形式設(shè)置不科學(xué),專業(yè)術(shù)語太強(qiáng)或者用語模糊,群眾看不懂。村級(jí)民主理財(cái)小組和紀(jì)律監(jiān)督小組未能全面參與村社經(jīng)濟(jì)活動(dòng),群眾監(jiān)督的力度不夠。

3、監(jiān)督機(jī)制不完善。民主監(jiān)督功能發(fā)揮不夠,監(jiān)督停留在表面。有些黨員干部對(duì)村級(jí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制的執(zhí)行情況缺少了解,監(jiān)督走形式,擔(dān)心報(bào)復(fù),怕傷和氣,不敢監(jiān)督,不愿監(jiān)督。對(duì)村集體土地承包和租賃、重大工程招投標(biāo)、集體資產(chǎn)處置等涉及群眾切身利益的事項(xiàng)監(jiān)督不足,程序不規(guī)范,遺留問題較多。雖然成立了村民紀(jì)律監(jiān)督小組,但是監(jiān)督作用發(fā)揮不夠,主動(dòng)性監(jiān)督少,發(fā)現(xiàn)問題上報(bào)不及時(shí),甚至睜一眼閉一只眼,沒有認(rèn)真履行職責(zé)。

(四)干部作風(fēng)需改善

1、紀(jì)律松懈、管理過寬。有的黨員干部上下班存在“遲到早退”現(xiàn)象。有的黨員干部上班期間出勤不出力,串崗聊天、玩電腦游戲、上網(wǎng)炒股、購物等做與工作無關(guān)的事情。有的黨員干部工作方法簡單,態(tài)度粗暴,服務(wù)意識(shí)差,與群眾發(fā)生爭吵甚至打架行為。這些不僅影響干部個(gè)人的形象,而且對(duì)機(jī)關(guān)作風(fēng)造成損害。

2、辦事拖拉、執(zhí)行不力。部分黨員干部缺乏敬業(yè)精神,工作積極性不高,宗旨意識(shí)淡薄,對(duì)群眾冷暖不聞不問,冷漠視之,辦事拖拉“中梗阻”現(xiàn)象較為突出。有些黨員干部工作中不是積極主動(dòng)地找事做,而是消極被動(dòng)地等事做,對(duì)工作沒有前瞻性,領(lǐng)導(dǎo)安排做啥就做啥,推一下動(dòng)一下,不求有功但求無過,而且存在畏難情緒,有“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”思想,工作滯后,拖拖沓沓,應(yīng)付了事。

3、創(chuàng)新不足,墨守成規(guī)。有些黨員干部認(rèn)為自己工作時(shí)間長,經(jīng)驗(yàn)豐富,創(chuàng)新意識(shí)不夠,面對(duì)新問題、新情況,存在“老辦法不管用、新方法不會(huì)用”的尷尬境地。有些黨員干部工作不實(shí),作風(fēng)漂浮,以文件落實(shí)文件,以會(huì)議落實(shí)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、匯報(bào)材料東拼西湊,不切實(shí)際,缺乏自我思想。

二、存在問題的原因分析

(一)思想“總開關(guān)”出現(xiàn)滑坡

觀念支配價(jià)值取向,思想決定行為準(zhǔn)則。面對(duì)基層黨風(fēng)廉政建設(shè),黨員干部思想“總開關(guān)“出現(xiàn)滑坡,世界觀、人生觀、價(jià)值觀出現(xiàn)偏差,思想認(rèn)識(shí)沒有擺正。在黨風(fēng)廉政建設(shè)中,一些領(lǐng)導(dǎo)的政績觀偏差,注重追求“顯績”,忽視“隱績”,注重考核嚴(yán)格的“硬任務(wù)”,忽視不易量化的黨風(fēng)廉政建設(shè)等“軟工作”;強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、計(jì)劃生育、社會(huì)綜治方面工作任務(wù)的完成情況,忽視了黨風(fēng)廉政方面的工作,厚此薄彼;甚至有些干部有“近視眼”現(xiàn)象,錯(cuò)誤地認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)與自己沒有關(guān)系,自己做好本職工作,工作中過得去不出亂子就可以了。因此,在這些思想的作祟下,黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有意無意地被弱化。

(二)組織領(lǐng)導(dǎo)上重視不夠

一些領(lǐng)導(dǎo)干部不同程度上存在“兩張皮”現(xiàn)象,強(qiáng)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展是硬道理,主要精力放在物質(zhì)文明上,忽視了黨風(fēng)廉政建設(shè)等精神文明的發(fā)展,兩條腿不齊走路不穩(wěn),極易出現(xiàn)問題;鶎庸ぷ魅蝿(wù)繁重,紀(jì)檢干部身兼數(shù)職,分管事情多,工作雜,對(duì)紀(jì)檢工作力不從心,工作安排多現(xiàn)場指導(dǎo)少,針對(duì)基層黨員干部的廉政宣傳教育等工作關(guān)注不夠,重心不穩(wěn),疲于應(yīng)付,有些工作說在嘴上、寫在紙上、掛在墻上,出現(xiàn)“走形式做樣子”等表面文章。由于黨風(fēng)廉政考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)罰懲處、選撥任用掛鉤不緊密,鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他分管領(lǐng)導(dǎo)注重自身分管領(lǐng)域的工作,對(duì)黨風(fēng)廉政方面工作重視不足。

(三)制度已有但落實(shí)不足

在村級(jí)財(cái)務(wù)、政務(wù)等群眾高度關(guān)注的重大事項(xiàng)方面,原則管理多細(xì)則落實(shí)少,仍缺乏規(guī)范細(xì)致的操作制度和必要的制約手段,從而造成了村級(jí)管理不規(guī)范,容易讓一部分人鉆空子。在黨風(fēng)廉政責(zé)任制方面,盡管簽了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,但責(zé)任書內(nèi)容空泛,不切實(shí)際,對(duì)考核方式、責(zé)任追究沒有明確規(guī)定,如沒有完成任務(wù)到底要負(fù)什么樣的責(zé)任,在工作機(jī)制上得不到體現(xiàn),因而這種只是寫在紙上說在嘴上的制度發(fā)揮的作用微乎其微,往往是干好干壞一個(gè)樣,干與不干一個(gè)樣。在村民議事規(guī)則上,“四議兩公開”等制度已建立,有些干部卻熟視無睹,落實(shí)不到位。黨委、紀(jì)委對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任定位不準(zhǔn),對(duì)如何“定責(zé)”、“履責(zé)”、“追責(zé)”等方面沒有細(xì)則,難以落實(shí)?此浦贫ǖ囊(guī)章制度挺多,然而真正執(zhí)行落實(shí)的不多。這不僅削弱了基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的實(shí)際成效,而且也影響了執(zhí)政黨在人民群眾中的形象。

(四)缺乏有效的民主監(jiān)督機(jī)制

受到傳統(tǒng)文化和歷史因素的影響,許多群眾的民主監(jiān)督意識(shí)淡薄,缺乏主體意識(shí)、參與意識(shí),不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督現(xiàn)象較多。有的村干部認(rèn)為群眾的監(jiān)督就是對(duì)自己權(quán)威的挑戰(zhàn),不愿意受他人監(jiān)督,缺乏主動(dòng)接受監(jiān)督的覺悟。即使建立了村級(jí)紀(jì)律監(jiān)督小組,一方面都是自己人、熟人,不好意思監(jiān)督,另一方面小組成員文化水平低,素質(zhì)不高,能力不強(qiáng),方法不靈,致使監(jiān)督小組作用發(fā)揮受限。外部監(jiān)督機(jī)制缺乏有效性,基層對(duì)農(nóng)村干部的監(jiān)督管理有認(rèn)識(shí)上的偏差,認(rèn)為村民實(shí)行自治,不宜過多干預(yù)。

三、新形勢下加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的對(duì)策探索

在開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的新形勢下,通過對(duì)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的問題和原因剖析,我們應(yīng)以教育、制度、監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)為抓手,進(jìn)一步健全、深化、完善工作機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(一)強(qiáng)化宣傳教育,構(gòu)筑思想防線

思想教育是基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的基礎(chǔ)性工作,是提高基層黨員干部隊(duì)伍素質(zhì),筑牢拒腐防變的重要內(nèi)容。一是加強(qiáng)黨員干部的道德教育,提升黨員干部的整體道德水平,積極開展職業(yè)道德教育、社會(huì)公德教育、家庭美德教育和個(gè)人品德教育活動(dòng),將道德教育作為教育培訓(xùn)的必修課,樹立規(guī)矩意識(shí),強(qiáng)化紀(jì)律觀念,加強(qiáng)黨員干部的“官德建設(shè)”,營造大公無私、務(wù)實(shí)肯干、清正廉潔的氛圍。二是抓好警示教育和示范教育,利用身邊的廉政先進(jìn)典型加以宣傳,加強(qiáng)黨員干部自身行為規(guī)范,強(qiáng)化廉潔自律行為。充分運(yùn)用反面教材進(jìn)行警示教育,明確禁令,劃清紅線,使黨員干部得到教育,警示自我。三是創(chuàng)新教育載體,加強(qiáng)廉政文化宣傳教育,在充分發(fā)揮傳統(tǒng)宣傳媒介作用基礎(chǔ)上,加強(qiáng)利用微博、微信、QQ等網(wǎng)絡(luò)手段,宣傳廉政理念,樹立廉政風(fēng)氣,增強(qiáng)廉政宣傳效果,充分挖掘當(dāng)?shù)匚幕Y源和載體,創(chuàng)新教育載體,使廣大黨員干部群眾成為黨風(fēng)廉政建設(shè)的參與者,形成全方位、多角度的廉政教育宣傳格局。

(二)強(qiáng)化制度建設(shè),發(fā)揮規(guī)范效應(yīng)

加強(qiáng)基層反腐倡廉機(jī)制建設(shè),健全制度是重點(diǎn),強(qiáng)化落實(shí)是關(guān)鍵。用制度管人、管事、管物,突出制度的操作性,發(fā)揮制度的規(guī)范效應(yīng)。一是完善村民委員會(huì)議事規(guī)則,落實(shí)“四議兩公開”,推行村民代表會(huì)議制度,凡是與農(nóng)民群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng),如村集體土地承包和租賃、村集體經(jīng)濟(jì)收益使用、重大建設(shè)工程的承包、集體資產(chǎn)處置、村干部的報(bào)酬、村公益事業(yè)的經(jīng)費(fèi)籌集等,必須通過村民代表會(huì)議或村民會(huì)議決策,充分尊重群眾的參與權(quán)、管理權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是健全鎮(zhèn)村兩級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)督制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè),細(xì)化監(jiān)管機(jī)制,嚴(yán)格審批權(quán)限。三是細(xì)化鎮(zhèn)村兩級(jí)政務(wù)、財(cái)務(wù)黨務(wù)等公開制度,實(shí)行決策、執(zhí)行、監(jiān)督過程花公開,按照群眾需求公開,突出公開重點(diǎn),細(xì)化公開內(nèi)容,將政務(wù)、財(cái)務(wù)、基層站所事務(wù)公開工作作為基層黨風(fēng)廉政責(zé)任制和年度工作考核的重要內(nèi)容,規(guī)范公開程序,明確責(zé)任主體,嚴(yán)格責(zé)任追究。四是加強(qiáng)機(jī)關(guān)紀(jì)律建設(shè),轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭,率先垂范,一級(jí)做給一級(jí)看,一級(jí)帶著一級(jí)干,說一千道一萬不如自己干一干;完善制度,源頭治理,及時(shí)修正不符合實(shí)際的制度規(guī)范,強(qiáng)化規(guī)矩;加強(qiáng)督促,追蹤檢查,增強(qiáng)日常檢查督促,嚴(yán)格落實(shí);強(qiáng)調(diào)考核,突出運(yùn)用,將考核結(jié)果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)罰懲處、選撥任用等方面緊密掛鉤。

(三)強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,促使權(quán)力正確行使

加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)基層干部的監(jiān)督約束,促使其權(quán)力的正確行使。一是加強(qiáng)基層民主監(jiān)督機(jī)制建設(shè),充分基層自治主體作用,利用村務(wù)公開、民主評(píng)議和村民議事等形式加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部、村民自治組織的監(jiān)督。二是實(shí)行干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作,對(duì)干部任期屆滿或離任時(shí)予以經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),正確評(píng)價(jià)干部,審計(jì)結(jié)果要向群眾公開。三是發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制,完善民主集中制,通過民主生活會(huì),認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng),落實(shí)好民主評(píng)議黨員工作,暢通溝通渠道,豐富黨員干部群眾的監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)黨員干部權(quán)力的正確行使。四是加強(qiáng)基層紀(jì)檢組織作用,上下聯(lián)動(dòng),形成合力,強(qiáng)化監(jiān)督檢查,針對(duì)干部升職調(diào)動(dòng)、逢年過節(jié)、婚喪嫁娶以及子女升學(xué)、喬遷新居等不廉潔行為易發(fā)的特殊時(shí)期,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項(xiàng)報(bào)告制度,加強(qiáng)事前監(jiān)督。充分發(fā)揮出村民紀(jì)律監(jiān)督小組的作用,及時(shí)向鎮(zhèn)紀(jì)檢組織反饋基層黨風(fēng)廉政建設(shè)信息,加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部的廉政監(jiān)督。

(四)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),突出統(tǒng)籌協(xié)調(diào)

抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,重點(diǎn)在各級(jí)黨組織,難點(diǎn)在責(zé)任劃分、狠抓落實(shí)。一是明確責(zé)任清單,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。黨委和紀(jì)委要找準(zhǔn)角色,定好位置,明確主體定位和職能定位,實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,要堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分層定責(zé)、紀(jì)委專責(zé)原則,強(qiáng)化黨委主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任,明確好黨委在領(lǐng)導(dǎo)、教育、管理、督導(dǎo)、示范等方面的責(zé)任,落實(shí)好紀(jì)委“三項(xiàng)主要任務(wù)”和“五項(xiàng)經(jīng)常性工作”,突出主業(yè)主責(zé)要求,強(qiáng)化監(jiān)督職責(zé)。結(jié)合基層實(shí)際,黨委、紀(jì)委梳理職責(zé)清單,細(xì)化責(zé)任內(nèi)容,明確分工,強(qiáng)化落實(shí)。主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任不可偏頗,二者并重,必須相互協(xié)調(diào)、同向同進(jìn)。二是構(gòu)建鎮(zhèn)、村、組三級(jí)信訪網(wǎng)絡(luò)機(jī)制,實(shí)行定期排查制度,及時(shí)收集基層干部違紀(jì)苗頭性、傾向性信息,提前介入,進(jìn)行警示提醒,對(duì)群眾的各類信訪件,要及時(shí)處理,把問題消除在萌芽中。三是加大查處力度。通過“亮權(quán)示險(xiǎn)”,嚴(yán)查違法違紀(jì)案件,特別是涉農(nóng)資金發(fā)放、涉農(nóng)管理收費(fèi)、征地拆遷等與群眾高度關(guān)切的領(lǐng)域發(fā)現(xiàn)一起查處一起,對(duì)違法亂紀(jì)者絕不手軟,樹立清正廉潔之風(fēng),營造務(wù)實(shí)為民之象。

【兩學(xué)一做黨風(fēng)黨紀(jì)心得體會(huì)2】

“保持反‘四風(fēng)’、正黨風(fēng)、反腐敗、倡清廉的戰(zhàn)略定力”“力度不減、節(jié)奏不變、尺度不松”……迎來新的一年,黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭繼續(xù)向縱深推進(jìn)。扎實(shí)的成效,贏得了黨心民心;群眾的期盼,要求我們以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭抓下去。

黨的十八大以來,正風(fēng)反腐的強(qiáng)勁態(tài)勢激濁揚(yáng)清,凈化了政治生態(tài),也改變了廣大黨員的精神面貌!肮伯a(chǎn)黨的干部又回來了”,這是群眾的點(diǎn)贊;“黨員就是責(zé)任”,這是不少干部的體會(huì)。從突出黨章作用,到嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,再到完善黨內(nèi)法規(guī)制度,三年多來,強(qiáng)化黨的意識(shí),挺起共產(chǎn)黨人的脊梁,成為管黨治黨的重要課題。

諄諄告誡全黨同志,要強(qiáng)化黨的意識(shí),牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責(zé)是為黨工作。黨員黨員,黨字在前。加入了黨組織,就意味著思想上、作風(fēng)上、行動(dòng)上有更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求。打鐵還需自身硬,硬就硬在共產(chǎn)黨人有著堅(jiān)定的理想信念,有著清正廉潔的優(yōu)良作風(fēng),有著引領(lǐng)群眾的模范行為。如果黨員退守到公民的底線上,就降低了黨員標(biāo)準(zhǔn),從嚴(yán)治黨便無從談起,黨的先進(jìn)性更無從體現(xiàn)。這就決定了黨紀(jì)必然嚴(yán)于國法,黨員干部必然要接受更嚴(yán)約束。只有牢記“第一身份”,堅(jiān)持立根鑄魂、固本培元,才能嚴(yán)以律己、行為世范,才會(huì)有強(qiáng)大的免疫力和抵抗力。

“樹朽先朽于根,人毀先毀于心!痹诓簧俑瘮》肿拥膽曰跁,常能看到“完全忘記黨員身份”之類內(nèi)容。一些干部職務(wù)升了、權(quán)力大了,結(jié)果思想變了,宗旨忘了。有的人把自己當(dāng)成“官老爺”,追求特權(quán)和享受;有的做起了“權(quán)錢交易所所長”,大肆以權(quán)謀私;有的自視為“紅頂商人”,用商業(yè)邏輯辦事用權(quán);還有的“不問蒼生問鬼神”,成為所謂“大師”的“信徒”。大量案例警示我們,黨員意識(shí)淡薄是危險(xiǎn)信號(hào),忘記了“為了誰、依靠誰、我是誰”,必然走上腐化墮落、違紀(jì)違法的歧途。

心如明鏡臺(tái),時(shí)時(shí)勤拂拭,才不會(huì)沾惹塵埃。思想上入黨是一輩子的事,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)更是一刻也不能放松的必修課。周永康、薄熙來、徐才厚、郭伯雄、令計(jì)劃等人的所作所為說明:不加強(qiáng)修養(yǎng)和錘煉,黨性不僅不會(huì)提高,反而會(huì)降低,甚至可能完全喪失。廣大黨員干部當(dāng)思之、鑒之,時(shí)刻牢記自己是黨組織的一員,時(shí)刻按照“三嚴(yán)三實(shí)”要求修身為政。

加強(qiáng)黨性修養(yǎng),喚醒黨員意識(shí),需要思想上的自覺,需要行動(dòng)上的自律,也離不開制度上的保障。新修訂的《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》突出以德治黨,是理想信念的外化,為全體黨員樹立起一條看得見、夠得著的道德“高線”。新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》堅(jiān)持紀(jì)法分開、紀(jì)在法前,開列“負(fù)面清單”,劃出了黨組織和黨員不可觸碰的行為“底線”。一個(gè)共產(chǎn)黨員該追求什么、該擯棄什么,該做什么、不該做什么,有了越來越明確的規(guī)定。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨內(nèi)法規(guī)制度,進(jìn)一步營造不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍,就能讓廣大黨員干部心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒,做到忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)。

“深入思考當(dāng)初從哪里出發(fā)、為什么出發(fā)”,對(duì)一個(gè)黨員來說,面對(duì)鮮紅的黨旗舉手宣誓,是一生中最為難忘的時(shí)刻。80個(gè)字的入黨誓詞,正是8700多萬黨員須臾不可忘記的莊嚴(yán)承諾。不忘初心,方得始終。不斷增強(qiáng)黨員意識(shí),做出黨員的樣子,挑起黨員的擔(dān)子,擦亮黨員的牌子,我們就能深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),交出無愧于黨和人民的新答卷。

熱門推薦

最新文章