勞動爭議仲裁的申訴人應(yīng)當(dāng)向勞動爭議仲裁機構(gòu)提交申請書，并按照被訴人數(shù)提交副本。沒有書面申請的，勞動爭議仲裁機構(gòu)會不予受理。
申請書應(yīng)寫明下列各項：①勞動者方當(dāng)事人的姓名、職業(yè)、住址和工作單位以及郵政編碼、電話號碼等;用人單位方當(dāng)事人的名稱、住所地、法定代表人姓名、職務(wù)以及郵政編碼、電話號碼等;②申訴請求事項和所依據(jù)的事實、理由;③證據(jù)、證人的姓名和住址;④申請勞動爭議仲裁的日期，申請人簽名(蓋章)。
申請書中對爭議事實的敘述必須實事求是，突出主要問題，寫明因果關(guān)系。申訴的理由要合情合理，具有說服力。請求仲裁的事項，一定要明確具體，具有法律、法規(guī)和政策依據(jù)。用語要準(zhǔn)確、通俗，字跡要清楚，文面要整潔，必須用鋼筆或毛筆書寫。
