記者從河南省人社廳獲悉，自2015年1月1日起，河南為12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員增加基本養(yǎng)老金，定額調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員養(yǎng)老金每人每月增加105元。
據(jù)了解，本次調(diào)整范圍為12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)退休人員（含退職人員，不含建國(guó)前參加革命工作并符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定的退休工人，下同）。調(diào)整時(shí)間從2015年1月1日起，1至3月份上調(diào)未發(fā)部分，將盡快補(bǔ)發(fā)。
調(diào)整辦法包括定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當(dāng)傾斜。定額調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加105元。
掛鉤調(diào)整按兩部分增加基本養(yǎng)老金：一是按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡），每滿(mǎn)一年增加2.5元。繳費(fèi)年限不滿(mǎn)一年的按一年計(jì)算。二是按調(diào)整范圍內(nèi)退休人員本人12月份基本養(yǎng)老金（不含取暖補(bǔ)貼）的0.5％計(jì)算增加。12月份按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)的人員，以按照基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法核定的本人月基本養(yǎng)老金為基數(shù)計(jì)算此項(xiàng)增加額。
在定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整基礎(chǔ)上，再適當(dāng)提高下列人員的基本養(yǎng)老金：對(duì)截止12月31日年滿(mǎn)65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標(biāo)準(zhǔn)每人每月再增加基本養(yǎng)老金：年滿(mǎn)65周歲不滿(mǎn)70周歲40元；年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)75周歲50元；年滿(mǎn)75周歲不滿(mǎn)80周歲60元；年滿(mǎn)80周歲不滿(mǎn)85周歲70元；年滿(mǎn)85周歲不滿(mǎn)90周歲80元；年滿(mǎn)90周歲90元。退休人員的年齡計(jì)算，以批準(zhǔn)退休時(shí)確定的出生時(shí)間為準(zhǔn)。
按照此方法進(jìn)行定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和高齡退休人員適當(dāng)傾斜標(biāo)準(zhǔn)增加養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金仍未達(dá)到1000元的退休人員，再增加35元，但增加后不得超過(guò)1000元。
企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部在按以上規(guī)定調(diào)整后達(dá)不到所在省轄市、省直管縣（市）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平的，補(bǔ)足到所在省轄市、省直管縣（市）企業(yè)退休人員平均養(yǎng)老金水平。
此次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支付，直接由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在數(shù)據(jù)庫(kù)中增加，實(shí)行社會(huì)化發(fā)放。未參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。
