同志們：
剛才，班子成員和XX等10位同志，圍繞“嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的‘明白人’”作了主題發(fā)言和交流發(fā)言，大家的發(fā)言準備認真、分析全面、剖析深刻，既有理論深度和高度，還能夠?qū)φ兆陨硭枷牒凸ぷ鲗嶋H，并且明確了下一步整改的方向和措施，我表示充分肯定。希望大家對查擺出的問題要高度重視，積極落實整改，確�！叭龂廊龑崱苯逃谖覀兊墓ぷ髦虚_花結(jié)果。下面，我就貫徹中、省和陜煤化集團要求，結(jié)合公司目前實際，講五點意見：
一、務(wù)必強化宗旨意識，遵守政治紀律和規(guī)矩，在政治上嚴于律己，做政治上的“明白人”
黨的各項規(guī)定和紀律是立黨關(guān)鍵、執(zhí)政基礎(chǔ)。強化政治紀律和規(guī)矩，在政治上嚴于律己，才能做一個政治上的“明白人”。如何做個“明白人”?大家要抓好四個關(guān)鍵點，第一個關(guān)鍵點：牢記宗旨意識，黨員干部要帶頭履行義務(wù)職責，不計較個人得失，強化組織觀念，遵守組織紀律，服從組織決定，接受組織安排，不跟組織討價還價，自覺維護組織的純凈性。第二個關(guān)鍵點：強化立場意識。政治首先是講立場的，這就要求我們?nèi)魏吻闆r下都要自覺維護黨中央的權(quán)威，在思想上、行動上、言論上都與以*同志為黨中央保持高度一致。第三個關(guān)鍵點：心懷敬畏之情，嚴以律己要謙虛謹慎、自警自律。要敬畏組織、敬畏人民、敬畏法紀。在工作中還要過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)，始終保持頭腦清醒，筑好自律“防火墻”。第四個關(guān)鍵點：樹立規(guī)矩和紀律概念。黨員領(lǐng)導干部講規(guī)矩、守紀律，要始終把黨紀國法這把利劍懸于頭頂，在政治上用規(guī)矩和紀律明“方向”，在工作上用規(guī)矩和紀律促“有為”，在生活上用規(guī)矩和紀律樹“形象”。大家注意到，關(guān)于畢福劍事件，近期國家新聞出版廣電總局的定性是嚴重違反政治紀律，并責成中央電視臺機關(guān)紀委依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
上面講的是黨和國家的規(guī)矩和紀律，具體到我們公司來講，應(yīng)該做到以下三點：一是要慎言慎行。作為黨員干部，我們要傳遞正能量，傳遞好聲音，不能把自己混同于普通群眾。話到口邊留三分，辦事快車而后行。特別是一些負面的、子虛烏有的小道消息或者事情，如果黨員干部說了做了，就會像病毒一樣快速繁殖和傳播。職工傳的時候會說，某某領(lǐng)導都說了怎么樣怎么樣，某某領(lǐng)導都怎樣這樣做了，影響非常壞。二是要按制度辦事。公司的制度就是我們公司的政治規(guī)矩和政治紀律。我們的制度應(yīng)該說是比較完善的，關(guān)鍵是要認真遵守。該請示請示，該匯報匯報，按流程走，不要自作主張、我行我素。比如我們明確要求一把手離礦必須請假，可我們有的同志就是不執(zhí)行。對于這類事情，紀委監(jiān)察部門要嚴肅追究，剎住這股風氣。三是要懂得規(guī)矩。要從待人接物、言談舉止、穿衣吃飯等細節(jié)方面注意，懂得最起碼的規(guī)矩。我們是國企職工，不是自由工作者，不能我行我素、凡事跟著自己的感覺走，得符合大眾的審美要求和規(guī)矩標準。
二、務(wù)必強化服務(wù)意識，堅持走群眾路線，在接地氣上嚴以律己，做職工群眾的“貼心人”
據(jù)不完全統(tǒng)計，現(xiàn)在全世界有大大小小的政黨5000多個，而真正能夠獲得執(zhí)政地位的也就有100多個。任何一個政黨要想獲得執(zhí)政地位都是需要條件的，在不同的國家條件是不一樣的，但是有一個條件是必須具備的，那就是人民群眾的認同。用小平同志的話講，就是“老百姓高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)。老百姓高興滿意答應(yīng)，這個黨就能上臺執(zhí)政;如果老百姓不高興不滿意不答應(yīng)，就不能執(zhí)政，執(zhí)政了也得下臺”。作為煤礦企業(yè)的黨員干部，必須懷著深厚的感情，多理解職工的艱辛疾苦，多思考降低職工勞動強度的辦法，多解決職工的困難和難處。知屋漏者在宇下，知政失者在草野。要經(jīng)常深入到一線、深入到職工中，多聽大家的呼聲，針對職工提出的問題，不能漠視不理，而是要把職工的話題當做我們決策的議題，充分體現(xiàn)問政于民、問需于民、問計于民。前段時間有個別單位反映本單位職工流失嚴重，跑來給公司要人，問題出在哪里?干工作沒接地氣，群眾路線走的不到位，缺乏工作主動性和責任擔當。王蒙在《誡賢侄》里有句話：不要老是到上面去呼救求援。周圍十幾個縣都踏踏實實，就你這兒老出事，除了證明你不行又能說明什么呢?一點矛盾也不能消化，要你這個副縣長做啥?這句話對于我們也是有指導意義的。最近我們在開展大走訪活動，希望大家能夠通過這次活動，不斷增強我們同職工群眾之間的感情，進一步檢驗我們“三嚴三實”主題教育成果。
三、務(wù)必強化擔當意識，履行崗位職責，在工作上嚴以律己，做干事創(chuàng)業(yè)的“領(lǐng)路人”
在陜煤化集團上半年的經(jīng)濟運行分析會上，楊照乾董事長對XX的工作給予了充分肯定，并對下一步的工作作了明確要求。這既是壓力，也是動力;既是鼓舞，也是鞭策。XX目前處在爬坡過坎、追趕超越的新階段，這就需要我們黨員干部在工作中率先垂范，嚴于律己，變壓力為動力，變被動為主動，變危機為機遇，變論道為實干。
一是要在勇于擔當上嚴于律己。不觀望、不懈怠，堅持發(fā)展第一要務(wù)。干工作要雷厲風行，說干就干，干就干好，不等不靠不要，給職工帶好頭。什么樣的將，帶什么樣的兵。如果我們的黨員干部凡事向領(lǐng)導伸手要，底下的人也會伸手向你要，時間長了，就會造就一批懶漢，形成一種等靠要的風氣和文化。是否具有擔當精神，是否能夠忠誠履職、盡心盡責、勇于擔責，是檢驗共產(chǎn)黨員、特別是領(lǐng)導干部身上是否真正體現(xiàn)共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面。最近省政府下文，表態(tài)可以對違法違規(guī)煤礦建設(shè)項目進行維護性施工生產(chǎn)，我們要抓住機會，統(tǒng)籌合理推進礦井建設(shè)。
二是在工作標準上嚴于律己，形成高、嚴、細、實的工作的標準。高就是要高標準，不能滿足于現(xiàn)狀，要向行業(yè)一流企業(yè)看齊;嚴就是嚴要求，對自己要求要嚴格，對下屬要求要嚴格;細，就是凡事要講求精細精準，不能大而化之，毛毛糙糙。管理上有個距離衰減理論，如果我們的黨員干部對工作標準要求低，到了執(zhí)行層就會變得更低，我們的工作就很可能原地踏步甚至倒退。所以大家務(wù)必要有追求卓越、超越自我的工作精神。
四、務(wù)必強化自身修養(yǎng)，嚴格要求自己，在道德上嚴于律己，做品行端正的“高尚人”
對領(lǐng)導干部來說，高尚的道德能贏得尊重，樹立威望，能凝聚民心，能匯聚發(fā)展正能量。對于黨員干部而言，一是好讀書，讀好書。要在傳統(tǒng)文化中感悟古人的高尚風骨，汲取傳統(tǒng)文化的養(yǎng)料，提升自己的道德修養(yǎng)。最近我在讀王岐山書記推薦的《大清相國》，感觸很深。陳廷敬從一介布衣，在清朝官場激濁揚清五十多年，充分體現(xiàn)了古人高尚的政治品格和個人品德。另外，我們要在不斷接受黨的教育中學習優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的高尚情操，焦裕祿、孔繁森等這些先進人物都是我們學習的榜樣，要通過學習他們的精神，不斷凈化我們的靈魂。二是不去是非之地，不做是非之事。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，常修為政之德，珍惜自己的人格、名譽和形象，在權(quán)利、金錢和美色面前，穩(wěn)住心神，把住操守，耐住寂寞。三是交好人，交高人。近朱者赤近墨者黑，和什么樣的人交往，就會自覺不自覺的受到他的影響，大家務(wù)必管好自己的朋友圈，不給別有用心的人可乘之機。要多和那些踏實肯干、品行端正的人多交流，在他們身上學習做人做事的道理。
五、務(wù)必強化自律意識，堅持清正廉潔，要做克己奉公的“干凈人”
廉潔從業(yè)、克己奉公是對黨員干部最基本的要求，也是黨員干部遵章守紀、維護黨的形象的自覺行動，更是做人的準則。XX的每一名黨員領(lǐng)導干部，務(wù)必深化對反腐倡廉的認識，自覺抵制和防止各種不良影響和誘惑，守住紀律和法律的底線;務(wù)必堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，防止在政治信仰、思想認識、遵章守紀上滑坡、懈怠和疏忽;務(wù)必堅決貫徹落實中、省、陜煤化集團及公司為預防腐敗、反對“四風”出臺的各項政策措施，對于所簽的每一個字，做的每一個決策，都有小心謹慎、一心為公，努力做到廉潔從政。這是XX不斷發(fā)展壯大的基礎(chǔ)和前提。另外，我們既要以先進典型為標桿，也要以反面典型為鏡鑒，關(guān)于這點中組部最近下發(fā)了專門的文件。我們要用周永康、徐才厚等這些反面教材，照一照自己，從而達到舉一反三、檢身正己、受警醒、明底線、知敬畏的目的。
同志們，嚴以律己是新形勢下加強黨的思想政治建設(shè)和作風建設(shè)的重要原則，是黨員干部立身之本、為政之基，是領(lǐng)導干部的成事之要。我們XX的黨員干部，要真正身體力行，把嚴以律己貫徹到思想工作生活的方方面面，把紀律和規(guī)矩挺在前面，要切實增強嚴以律己的行動自覺，為XX的發(fā)展建設(shè)提供堅強的思想政治保證。
