一個(gè)主題:目標(biāo)
我先來提一個(gè)問題:你到這間公司的目標(biāo)是什么?或者你今天坐在這里的時(shí)候你的目的是什么?
剛才有個(gè)人分別從不同的角度作出了回答。有的人說我來這里是為了學(xué)習(xí),有的人說我來這里是為了做游戲。我認(rèn)為這些回答都不是你們的目標(biāo),而僅僅是一個(gè)方向。我再問一個(gè)問題:在XX的時(shí)候,也就是一以后,你是否還留在這間公司?
剛才大家都舉了手,大家都表示一以后會(huì)還留在這里。但是我要說這是不可能的。為什么?因?yàn)樵谶@個(gè)世界上的大多數(shù)領(lǐng)域,有一個(gè)普遍規(guī)律,那就是成功的永遠(yuǎn)只是少數(shù)人,大多數(shù)人都是失敗的。
所以如果說現(xiàn)在坐在這里的個(gè)人明此時(shí)都還留在公司,可能會(huì)有幾種情況,一個(gè)情況是這個(gè)公司很墮落。國(guó)企可能一后還是這么多人,政府企事業(yè)單位可能一后還是這么多人。但那些其實(shí)都不是我們公司。公司的發(fā)展總是伴隨著不斷的吸納和淘汰。所以各位,在今天你們作為新人坐在這里,你的目標(biāo)是什么?很簡(jiǎn)單,活下來,留在這個(gè)公司。你要爭(zhēng)取得到機(jī)會(huì),不要被淘汰。當(dāng)然也有可能會(huì)像大家說的,公司的發(fā)展程度比個(gè)人的發(fā)展程度慢,這個(gè)時(shí)候你可能會(huì)主動(dòng)的拋棄公司,你會(huì)去跳槽,那么這樣作為公司的ceo我也會(huì)挺高興的,因?yàn)橛幸稽c(diǎn)是可以確認(rèn)的:你的發(fā)展速度超過了公司的發(fā)展速度,那么你一定也給公司帶來了很多東西。所以,今天、眼下、此時(shí)此刻,我希望大家記住你今天的目標(biāo),記住你是為什么來到這里。
所以我今天要告訴大家的一點(diǎn)就是:你自己要清晰的知道,今天我在做什么?在未來的或內(nèi)我要做成什么樣的事情,我要變成什么樣的人,要有什么樣的發(fā)展?人的一生會(huì)有很多很多的目標(biāo),但這些目標(biāo)會(huì)隨著齡的增長(zhǎng)越來越少。比如你到敬老院去問一個(gè)歲的老人,他未來XX的目標(biāo)是什么?他會(huì)說,我的目標(biāo)是能活到那個(gè)時(shí)候。
我們走出校門的時(shí)候,總是懷揣很多夢(mèng)想和希望,會(huì)看到前路上一個(gè)個(gè)目標(biāo)等待你去完成。但是在成長(zhǎng)過程中,隨著時(shí)間的流逝,我們剩下的東西會(huì)越來越少。
大家知道世界上成功者永遠(yuǎn)都是少數(shù),那些成功人士總是有清晰的目標(biāo)并且堅(jiān)定的進(jìn)行,他們都能準(zhǔn)確的說出來自己五內(nèi)十內(nèi)都應(yīng)該做什么,達(dá)到什么樣的高度。那么我也想問:你十之后的目標(biāo)是什么?
很多人從學(xué)校出來,或后就沒有目標(biāo)了;叵胍幌履銈冏约,到公司上班的一天早晨睜開眼睛你在想什么?今天絕對(duì)不能遲到,還是要好好干活,是不是充滿了期待和緊張感?那么今天,很多人到公司已經(jīng)個(gè)月,個(gè)月,你們?cè)缟媳犻_眼睛想的一件事情是什么?我相信你們中間的一部分人,一定會(huì)想,遲到會(huì)被扣工資,所以還是趕快起床吧。不用否認(rèn),很多人都會(huì)變成這樣。
我再問一個(gè)問題,是什么消磨了我們的目標(biāo)?是借口,無數(shù)的借口。我們每給自己一個(gè)借口的時(shí)候,就會(huì)放下一些東西,每多一個(gè)借口再放下一點(diǎn)東西,直到有一天我們一覺醒來,我們還在堅(jiān)持什么?我們是不是知道自己明天要做什么?
在座的大多數(shù)人都經(jīng)過我的復(fù)試,我會(huì)問一個(gè)問題,三后你想做什么?如果你在復(fù)試時(shí)候的回答是發(fā)自內(nèi)心的,那么你也應(yīng)該知道,每實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo),都需要付出一定代價(jià)。在座的都是后,我們這代人習(xí)慣于要求很多事情,對(duì)我們的生活有很多要求。那么現(xiàn)在有很多東西放在這里,我要問你,你能拿什么來買單。,