揭陽最低工資多少錢一個月(調(diào)整后最低標(biāo)準(zhǔn))

揭陽2022年暫未調(diào)整最低工資，沿用仍是2021年度適用的標(biāo)準(zhǔn)。

從2021年12月1日起，我市全日制就業(yè)勞動者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1620元/月，非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為16.1元/小時。

一、揭陽最低工資多少錢一個月

根據(jù)《廣東省人民政府關(guān)于調(diào)整我省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知》（粵府函〔2021〕345號）精神，結(jié)合我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平，市人民政府決定對全市最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整�，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、從2021年12月1日起，我市全日制就業(yè)勞動者月最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1620元/月，非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)為16.1元/小時。

二、在勞動者提供正常勞動的情況下，用人單位應(yīng)支付給勞動者的工資在剔除下列各項以后，不得低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)：

（一）延長工作時間工資；

（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；

（三）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

三、實行計件工資形式的用人單位，在科學(xué)合理確定勞動定額和計件單價的基礎(chǔ)上，勞動者在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的前提下，支付勞動者的工資不得低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

四、健全最低工資和支付保障制度，推動將不完全符合確立勞動關(guān)系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動者納入制度保障范圍。督促企業(yè)向提供正常勞動的勞動者支付不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的勞動報酬，按時足額支付，不得克扣或者無故拖欠。

五、各縣（市、區(qū)）人民政府（管委會）應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行最低工資保障制度，并加大對最低工資標(biāo)準(zhǔn)的宣傳力度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，切實保障勞動者的合法權(quán)益。

二、各省市最低工資標(biāo)準(zhǔn)（截至2022年9月前發(fā)布）

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