關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整方案

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在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的職工是否知道2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位的員工工資是怎么調(diào)整的呢?下面是由思而學(xué)教育網(wǎng)小編分享的2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整方案,希望對(duì)你有用。

2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整

一、基本工資:

1、崗位工資:體現(xiàn)工作人員所聘崗位的職責(zé)和要求。分為:專業(yè)技術(shù)崗位(設(shè)13個(gè)等級(jí))、管理崗位(設(shè)10個(gè)等級(jí))和工勤技能崗位(設(shè)5個(gè)等級(jí)),每個(gè)崗位等級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

2、薪級(jí)工資:主要體現(xiàn)工作人員的工作表現(xiàn)和資歷。專業(yè)技術(shù)人員和管理人員設(shè)置65個(gè)薪級(jí),工人設(shè)置40個(gè)薪級(jí),每個(gè)薪級(jí)對(duì)應(yīng)一個(gè)工資標(biāo)準(zhǔn)。

二、績(jī)效工資:

主要體現(xiàn)工作人員的實(shí)績(jī)和貢獻(xiàn)。國(guó)家對(duì)事業(yè)單位績(jī)效工資分配進(jìn)行總量調(diào)控和政策指導(dǎo)。事業(yè)單位在核定的績(jī)效工資總量?jī)?nèi)按照規(guī)范的程序和要求,自主分配。

三、津貼補(bǔ)貼:

1、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)津貼:

主要根據(jù)自然地理環(huán)境、社會(huì)發(fā)展等方面的差異,對(duì)在艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)工作生活的工作人員給予適當(dāng)?shù)难a(bǔ)助。對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)根據(jù)發(fā)展變化情況,每5年評(píng)估調(diào)整一次。

2、特殊崗位津貼補(bǔ)貼:

對(duì)在苦、臟、累、險(xiǎn)及其它特殊崗位工作的人員實(shí)行特殊崗位津貼補(bǔ)貼,國(guó)家統(tǒng)一制訂特殊崗位津貼的項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施范圍。

2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資調(diào)整的規(guī)定

單位有無(wú)食堂影響伙食補(bǔ)助費(fèi)

機(jī)關(guān)事業(yè)單位漲工資每年都會(huì)實(shí)施,那么2017年會(huì)怎么樣?2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位漲工資最新消息顯示,今年起,機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員首次與企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金同步上調(diào),這讓決算中的行政事業(yè)單位離退休費(fèi)更受關(guān)注。

記者發(fā)現(xiàn),盡管上述調(diào)整還不能反應(yīng)在此次公布的2015年度決算當(dāng)中,但大部分單位決算中離退休金額都超過預(yù)算,最高的增長(zhǎng)率達(dá)到462.34%。退休人員的增加、物業(yè)補(bǔ)助和采暖補(bǔ)助的發(fā)放以及落實(shí)中央精神調(diào)整養(yǎng)老金成為其決算增加的主要原因。

據(jù)統(tǒng)計(jì),141個(gè)部門中,91個(gè)部門涉及離休費(fèi),總額達(dá)到57519.84萬(wàn)元;涉及退休費(fèi)的有133個(gè)部門,總支出581005.35萬(wàn)元。這樣,2015年針對(duì)離退休人員的總支出達(dá)到63.85億元。

記者發(fā)現(xiàn),相較于預(yù)算,行政事業(yè)單位離退休的決算數(shù)額基本都有所增加,一般的增加水平在百分之十、百分之二十左右。增長(zhǎng)率排名前4的部門分別是:城市管理綜合行政執(zhí)法局“行政事業(yè)單位離退休”2015年度決算是49.43萬(wàn)元,比2015年年初預(yù)算增加了40.64萬(wàn)元,增加462.34%。

2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)表

單位:元/月

說明:各專業(yè)技術(shù)崗位的起點(diǎn)薪級(jí)分別為:一級(jí)崗位39級(jí),二至四級(jí)崗位25級(jí),五至七級(jí)崗位16級(jí),八至十級(jí)崗位9級(jí),十一至十二級(jí)崗位5級(jí),十三級(jí)崗位1級(jí)。

2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理人員基本工資標(biāo)準(zhǔn)表

單位:元/月

說明:各管理崗位的起點(diǎn)薪級(jí)分別為:一級(jí)崗位46級(jí),二級(jí)崗位39級(jí),三級(jí)崗位31級(jí),四級(jí)崗位26級(jí),五級(jí)崗位21級(jí),六級(jí)崗位17級(jí),七級(jí)崗位12級(jí),八級(jí)崗位8級(jí),九級(jí)崗位4級(jí),十級(jí)崗位1級(jí)。

2017年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工人基本工資標(biāo)準(zhǔn)表

單位:元/月

說明:各技術(shù)工崗位的起點(diǎn)薪級(jí)分別為:一級(jí)崗位26級(jí),二級(jí)崗位20級(jí),三級(jí)崗位14級(jí),四級(jí)崗位8級(jí),五級(jí)崗位2級(jí)。普通工崗位的起點(diǎn)薪級(jí)為1級(jí)。

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