2018-2019年黃石市企業(yè)退休養(yǎng)老金上調(diào),黃石市養(yǎng)老金上調(diào)方案最新消息
近日，省人社廳、省財(cái)政廳聯(lián)合發(fā)出通知，決定從2017年1月1日起，對(duì)于2016年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金（退休費(fèi)、退職生活費(fèi)）的退休、退職人員，調(diào)整基本養(yǎng)老金水平。
這是第十三次連續(xù)上調(diào)退休人員基本養(yǎng)老金。此次調(diào)整是國(guó)家繼2016年順利實(shí)施首次統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金后，再次同步調(diào)整退休人員養(yǎng)老金水平，企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一的調(diào)整辦法，進(jìn)一步體現(xiàn)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的“并軌”方向。相同的調(diào)整辦法，具體到每位退休人員，由于參加工作時(shí)間早晚、退休時(shí)間早晚、繳費(fèi)年限長(zhǎng)短、年齡大小、水平高低的不同，每個(gè)人的增加金額有所差別。
此次調(diào)整繼續(xù)采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整與適當(dāng)傾斜相結(jié)合的調(diào)整辦法，定額調(diào)整體現(xiàn)社會(huì)公平，各類(lèi)退休人員調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)一致；掛鉤調(diào)整體現(xiàn)激勵(lì)機(jī)制，使在職時(shí)多繳費(fèi)、長(zhǎng)繳費(fèi)的人員多得養(yǎng)老金；適當(dāng)傾斜體現(xiàn)重點(diǎn)關(guān)懷，主要是對(duì)高齡退休人員等群體予以適當(dāng)照顧。
據(jù)統(tǒng)計(jì)，我市有24萬(wàn)多名退休人員符合本次調(diào)整范圍，調(diào)整到位后人均基本養(yǎng)老金增加5.5%。
根據(jù)全省統(tǒng)一部署，目前，我市人社部門(mén)正在抓緊組織實(shí)施，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)待資金7月底前發(fā)放到位，機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)待資金8月底前發(fā)放到位。
具體咋漲，
接著往下看！
1調(diào)整對(duì)象
2016年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金（退休費(fèi)、退職生活費(fèi)）的退休、退職人員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)調(diào)整對(duì)象）。
2調(diào)整時(shí)間
從2017年1月1日起執(zhí)行。
3調(diào)整辦法
（一）定額調(diào)整
1995年12月31日前退休、退職的，每人每月增加55元；
1996年1月1日至2005年12月31日期間退休、退職的，每人每月增加45元；
2006年1月1日至2016年12月31日期間退休、退職的，每人每月增加35元。
（二）掛鉤調(diào)整。同時(shí)與本人繳費(fèi)年限和基本養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整。
1.與本人繳費(fèi)年限掛鉤調(diào)整。每人每月按本人繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含特殊工種換算的繳費(fèi)年限）每滿(mǎn)一年增加2元，繳費(fèi)年限不滿(mǎn)一年的按一年計(jì)算。
2.與本人基本養(yǎng)老金掛鉤調(diào)整。每人每月以本人2016年12月基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加1.6%。
（三）適當(dāng)傾斜。對(duì)符合下列條件的調(diào)整對(duì)象，在上述調(diào)整的基礎(chǔ)上，再按以下標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金。
1.建國(guó)前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元；
2.建國(guó)前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元；
3.1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元；
4.符合勞社部發(fā)〔2002〕9號(hào)文件規(guī)定的原工商業(yè)者，每人每月增加10元。
同時(shí)符合上述兩個(gè)及以上條件的，按照就高原則，只增加一項(xiàng)。
（四）對(duì)2016年12月31日年滿(mǎn)70周歲不滿(mǎn)80周歲的（即1937年1月1日至1946年12月31日期間出生），每人每月增加40元；對(duì)2016年12月31日年滿(mǎn)80周歲（即1936年12月31日前出生）的，每人每月增加60元。
（五）國(guó)家規(guī)定范圍的艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)（在我省是恩施州的恩施、利川、建始、巴東、宣恩、咸豐、來(lái)鳳、鶴峰，十堰市的鄖縣、鄖西、房縣、竹山、竹溪，宜昌市的興山、秭歸、長(zhǎng)陽(yáng)、五峰，神農(nóng)架林區(qū)）的企業(yè)調(diào)整對(duì)象，每人每月增加10元。
（六）企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部按上述辦法調(diào)整后，根據(jù)中辦發(fā)〔2003〕29號(hào)和鄂辦發(fā)〔2003〕53號(hào)文件規(guī)定，其基本養(yǎng)老金仍未達(dá)到所在市（州）基本養(yǎng)老金平均水平的，補(bǔ)齊到平均水平（不含財(cái)政支付的生活困難補(bǔ)助）。
4資金來(lái)源
調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支；參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支（尚未納入經(jīng)辦的，由原單位墊付，實(shí)際經(jīng)辦后結(jié)算）。
