基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成�；A(chǔ)養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員繳費(fèi)年限、繳費(fèi)水平和基礎(chǔ)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)，計(jì)算出來的養(yǎng)老金，由基本養(yǎng)老保險基金支付。個人賬戶養(yǎng)老金是指根據(jù)參保人員退休時其基本養(yǎng)老保險個人賬戶儲存額和退休年齡對應(yīng)的計(jì)發(fā)月數(shù)計(jì)算出來的養(yǎng)老金，從本人個人賬戶中支付。那么蘇州退休養(yǎng)老金怎么計(jì)算？蘇州退休養(yǎng)老金一個月能領(lǐng)多少錢？，下面小編整理了相關(guān)信息，僅供參考。
一、蘇州退休養(yǎng)老金計(jì)算方法
基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成:
1、基礎(chǔ)養(yǎng)老金:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金以本人退休時全省上年在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為計(jì)發(fā)基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年發(fā)給1%。
具體公式為:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(參保人員退休時全省上年在崗職工月平均工資x最低繳費(fèi)系數(shù)+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2x個人實(shí)際繳費(fèi)年限與視同繳費(fèi)年限合計(jì)數(shù)x1%。
2、個人賬戶養(yǎng)老金:
個人賬戶養(yǎng)老金按照本人個人賬戶的累計(jì)儲存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)確定。計(jì)發(fā)月數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)本人退休年齡，按照國家規(guī)定執(zhí)行。
二、退休養(yǎng)老金領(lǐng)取條件
參加基本養(yǎng)老保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計(jì)繳費(fèi)滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說，參加養(yǎng)老保險的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個條件：
一是達(dá)到法定退休年齡；
二是累積繳納養(yǎng)老保險費(fèi)滿15年。
按照相關(guān)規(guī)定，中國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作（以下稱特殊工種）的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲；因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。
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2015年再有二個月就結(jié)束了，新的一年即將來臨。每次在新年開始之際，都要給企退人員調(diào)整養(yǎng)老金，2016年是否出臺新的“提低縮差”政策？蘇州市的養(yǎng)老金怎么調(diào)整呢嗎，看看小編的介紹. 本人建議2016年“提低縮差”調(diào)整方案： 一，蘇州市養(yǎng)老金水平偏高的，應(yīng)原地踏步待調(diào)整。 二，蘇州市“提低縮差”應(yīng)參照與機(jī)關(guān)事業(yè)單位同期退休人員，同職務(wù)、同職稱養(yǎng)老金水平，偏低的應(yīng)逐步調(diào)整。三，蘇州市...查看更多
（10）.蘇州退休工人2020年7月31日領(lǐng)的工資是8月份的養(yǎng)老金
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