入編！高額安家費/生活/購房補貼！欽州浦北縣招聘人才150人
浦北縣歷史悠久，古為“越州”，位于廣西南部，隸屬欽州市，東臨博白縣，西接靈山縣，南連合浦縣，北靠貴港市、橫縣、興業(yè)縣。全縣轄17個鎮(zhèn)(街道)，總面積2521平方公里，總?cè)丝?5萬人，享有“中國香蕉之鄉(xiāng)”“中國紅椎菌之鄉(xiāng)”“中華蜜蜂之鄉(xiāng)”等美譽，并榮獲“世界長壽之鄉(xiāng)”、“中國長壽之鄉(xiāng)”等稱號，人類宜居城市、國際康養(yǎng)勝地。
為深入實施人才強縣戰(zhàn)略，加大高層次人才引進力度，進一步推進高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍建設(shè)，我縣決定招聘一批經(jīng)濟社會發(fā)展急需的高層次人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
(一)副高級專業(yè)技術(shù)職稱及以上的人員。
(二)全日制碩士學(xué)位及以上的研究生。
(三)符合企業(yè)相關(guān)專業(yè)需求的全日制本科畢業(yè)生。
二、招聘崗位
縣直事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位和企業(yè)管理崗位共150個。具體招聘崗位、人數(shù)和條件詳見附件(本次招聘專業(yè)名稱參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年版)》)。
三、招聘條件
(一)遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。
(二)具有正常履行職責(zé)的身體條件。
(三)熱愛基層工作。
(四)18周歲以上、40周歲以下(1978年11月20日至2001年11月19日期間出生)，具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱以上的專業(yè)技術(shù)人員年齡可放寬到45周歲以下(1973年11月20日以后出生);
(五)具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。
(六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員，在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員，機關(guān)企事業(yè)單位被辭退的人員，以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。
四、招聘方式及程序
堅持雙向選擇、擇優(yōu)聘用的原則，經(jīng)審核符合招聘條件的報考人員先到崗適應(yīng)一個月，再按相關(guān)程序辦理入編或聘用手續(xù)。
碩士研究生及以上，副高級專業(yè)技術(shù)職稱及以上的人員，引進到縣直事業(yè)單位的，采取直接考核方式引進，考核通過后辦理入編手續(xù)。
引進到企業(yè)的，采取單位自主聘用方式引進，由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一招聘，按程序辦理聘用手續(xù)。
五、政策待遇
事業(yè)單位引進的人才，落實事業(yè)編制和享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇;企業(yè)引進的人才，工資福利待遇按照企業(yè)相關(guān)規(guī)定落實。
引進到事業(yè)單位、縣屬國有企業(yè)的人才除享受正常的工資、獎金、社會保險等工資福利外，還可以享受欽州市、浦北縣引進人才的相關(guān)待遇。
(一)安家費補貼：給予為期5年的安家費補貼，分五年發(fā)放，每年年度考核合格后發(fā)放。其中：副高級職稱10萬元，碩士研究生5萬元。
(二)生活補貼：按月給予為期3年的生活補貼，其中：副高級職稱、符合《浦北縣急需緊缺專業(yè)目錄》專業(yè)或?qū)儆趪摇半p一流”建設(shè)高校和建設(shè)學(xué)科碩士研究生2000元/月，共計7.2萬元;其他碩士研究生1500元/月，共計5.4萬元。引進到縣直公立醫(yī)院的人才同時享受《浦北縣醫(yī)療衛(wèi)生人才引進和激勵的暫行辦法(試行)》的相關(guān)待遇。
(三)購房補貼：引進人才在浦北縣城范圍內(nèi)新購買商品住房的，給予每人一次性購房補貼5萬元。
(四)住房保障：浦北縣城內(nèi)無固定住房的，統(tǒng)一安排到縣人才公寓居住，可拎包入住。
(五)引進人才的配偶可按有關(guān)政策安排工作，子女可在縣所屬學(xué)校內(nèi)選校入托和入學(xué)，不收取政策規(guī)定以外的任何費用。
