軍隊(duì)漲工資方案

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【香港商報網(wǎng)訊】中國軍隊(duì)將迎來建國后最大規(guī)模的編制體系改革。消息指,方案近期即將公布。同時,年底可能再有一次全軍加薪,以振士氣。重組后,運(yùn)行多年的樹狀架構(gòu)將被打破,形成軍令、軍政兩線明確分立的扁平化新架構(gòu),其中一種比較合理的方案是,四總部和七大軍區(qū)都不再存在,會改名或其職權(quán)被融入新組成的部門。

這次改革在軍隊(duì)里已不是秘密,近日軍中上下都在熱論,期待方案早日公布。接近軍方的消息人士對本報表示,改革醞釀多時,內(nèi)容經(jīng)過多番修改,目前經(jīng)已有定案,計劃近期正式宣布,「現(xiàn)在討論大多,蓋都蓋不住,上頭也希望早點(diǎn)公布,以免有太多的猜測,穩(wěn)定軍心,習(xí)主席訪美回來后會是一個比較合適的時機(jī),最后拍板,至少今年內(nèi)一定會公布的!

中國的軍隊(duì)成立初期基本是仿效「老朋友」前蘇聯(lián)而建,但隨著時代發(fā)展,科技的進(jìn)步,中國國力的強(qiáng)大,周邊局勢的變化,原來體制已經(jīng)落后,尤其龐大的以陸軍為主的管理體制,適應(yīng)不了新形勢。改革重組精簡結(jié)構(gòu),平衡協(xié)調(diào)海陸空三軍,提高效率。

熟悉中國軍隊(duì)的分析人士指出,現(xiàn)在的架構(gòu)錯綜復(fù)雜,層次太多,指令難以有效直接下達(dá),「總參指揮不了軍區(qū),軍區(qū)又指揮不了海陸空三軍」。例如七大軍區(qū)下面雖然都有海軍和空軍編制,但他們基本都只聽令于自己的直屬上司——海軍和空軍司令,即便是艦隊(duì)司令都兼任軍區(qū)副司令,也無補(bǔ)于事!刚娴膽(zhàn)爭打起來,這將很受影響的!顾直硎,中國軍隊(duì)幾十年來都以陸軍為主,在信息化年代,海陸空三軍需要增強(qiáng)協(xié)調(diào)性,「改革是必須的,聯(lián)合指揮部呼之欲出!

要向國際水平看齊,美國成為最合適的學(xué)習(xí)對象,是次改革新政策及新方案【全文】主要參照美軍現(xiàn)行機(jī)制架構(gòu),也吸收了其它國家的長處,如以色列的作戰(zhàn)后勤保障,俄羅斯改革后的戰(zhàn)區(qū)設(shè)置等,再配合中國的具體情況。消息指,之前已出過一個快將公布的較為成熟的版本,后來上層領(lǐng)導(dǎo)看過后,認(rèn)為和美軍等比起來,還有一段距離,又下令再作修改,于是一直拖到現(xiàn)在還沒有正式對外公開。

這次改革新政策及新方案【全文】若成事,動作之大是前所未見的,雖然長遠(yuǎn)是好事,但短期內(nèi)必然會產(chǎn)生一定沖擊,軍中也有不少擔(dān)憂。上述消息人士強(qiáng)調(diào),領(lǐng)內(nèi)容導(dǎo)層對此已有做好準(zhǔn)備,「方案不是一天造出來的,已醞釀多時,并經(jīng)過軍中上下多番討論和意見征集,得到了一致的認(rèn)可!顾嘎,為配合這次重大調(diào)整,軍隊(duì)年底可能還會進(jìn)行一次全面提薪,以穩(wěn)定軍心!付腋母镆膊皇且惶炀鸵倪^來,公布的只是方向和大框架,改革的啟動,到真正完成至少需要幾年的時間!」他坦言,現(xiàn)在各部門*選尚未最后定案,目前還在商議中。

職務(wù)等級

調(diào)整幅度

職務(wù)等級

調(diào)整幅度

正軍職

2854

一級軍士長

1435

副軍職

2537

二級軍士長

1312

正師職

2310

三級軍士長

1194

副師職

2109

四級軍士長

1057

正團(tuán)職

1905

上士

896

副團(tuán)職

1683

中士

761

正營職

1458

下士

510

副營職

1219

義務(wù)兵

100

正連職

1010



副連職

794



排職

573



任干不滿六年或者軍齡不滿10年不得轉(zhuǎn)業(yè),強(qiáng)烈要求轉(zhuǎn)業(yè)的按買斷處理,軍領(lǐng)滿10年不滿16年的應(yīng)金制和計劃安置,16年以上的自主擇業(yè)和計劃安置。

應(yīng)金制分段分段計算,10年以下的每年三萬七,10年至16年的每年六萬六左右。

不滿10年強(qiáng)烈要求專業(yè)的就復(fù)原,復(fù)原就是買斷。復(fù)員(買斷)費(fèi)為一年三萬七,另外在補(bǔ)六個月工資。 自主擇業(yè)包括自主擇業(yè)金,軍齡補(bǔ)助,住房補(bǔ)助。應(yīng)金制包括軍齡補(bǔ)助,級別補(bǔ)助,房補(bǔ)。計劃安置包括軍齡補(bǔ)助,房補(bǔ)。復(fù)原(買斷)的包括軍齡補(bǔ)助、級別補(bǔ)助、國防服役津貼、房補(bǔ)。自主擇業(yè)包括自主擇業(yè)金,軍齡補(bǔ)助,住房補(bǔ)助,每個月是現(xiàn)在工資百分之八十。應(yīng)金制包括軍齡補(bǔ)助,級別補(bǔ)助,房補(bǔ),退役后是基本工資百分之八十。改革之后的自主和之前的自主沒有明顯區(qū)別,唯一不同的就是一次性拿的錢多一些。滿16年自主的話一次性內(nèi)地大概三十幾萬,然后每個月減去工作性津貼之后的工資百分之七十六。

如果是15年不能自主,如果是應(yīng)金制可能六七十萬,基本工資的百分之八十。15年如果計劃安置,一次性總共二十萬。

舉個例子吧,16年正營軍官如果自主擇業(yè)一次性可能就三十七八萬,接近四十萬,但是如果計劃安置一次性可能就二十幾萬。應(yīng)金制后每個月基本工資百分之八十二,一次性五六十萬。一個是基本工資,一個是全額工資的區(qū)別。

改革目標(biāo):自主擇業(yè)好于計劃安置,計劃安置好于應(yīng)金制,應(yīng)金制好于買斷。其中應(yīng)金制和計劃安置也是軍隊(duì)調(diào)整期間的暫時政策,將來自主擇業(yè)(職業(yè)化時)將是部隊(duì)的惟一方向。

具體的實(shí)行的時間將在部隊(duì)調(diào)整改革期間實(shí)行。

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