鄂州殘疾人補貼政策及創(chuàng)業(yè)扶持政策有哪些

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在社會上面需要對老人,小孩,孕婦讓座,對帶弱勢群體需要提供一定的幫助。國家對待殘疾人士特別是給予了相應的福利。對殘疾人的不同方面進行不同程度的補貼,我們也需要對這類人群給予一定的關(guān)愛,因為他們是十分需要他人的呵護。接下來小編為大家整理最新鄂州殘疾人補貼政策及創(chuàng)業(yè)扶持政策,僅供參考。

一、鄂州殘疾人補貼政策

(一)補貼對象。困難殘疾人生活補貼對象為低保殘疾人。重度殘疾人護理補貼對象為殘疾等級評定為一級、二級且需要長期照護的重度殘疾人。
(二)補貼標準。困難殘疾人生活補貼標準為每人每月50元,重度殘疾人護理補貼標準為每人每月100元。市政府根據(jù)省政府調(diào)整的補貼標準適時調(diào)整。
(三)補貼形式。殘疾人兩項補貼采取現(xiàn)金形式按月發(fā)放,通過金融機構(gòu)轉(zhuǎn)賬存入殘疾人賬戶,要制定專門的監(jiān)管辦法,防止出現(xiàn)冒領(lǐng)、重復領(lǐng)取、克扣等現(xiàn)象。
(四)政策銜接。符合條件的殘疾人可同時申領(lǐng)困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼。既符合殘疾人兩項補貼條件,又符合老年、因公致殘、離休等福利性生活補貼(津貼)、護理補貼(津貼)條件的殘疾人,可擇高申領(lǐng)其中一類生活補貼(津貼)、護理補貼(津貼)。享受孤兒基本生活保障政策的殘疾兒童不享受困難殘疾人生活補貼,可享受重度殘疾人護理補貼。領(lǐng)取工傷保險生活護理費,納入城市三無對象、農(nóng)村五保對象等特困人員供養(yǎng)保障的殘疾人不享受殘疾人兩項補貼。殘疾人兩項補貼不計入城鄉(xiāng)最低生活保障家庭的收入。

二、鄂州殘疾人創(chuàng)業(yè)扶持政策

1.大力支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。完善對殘疾人個體就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)的支持政策,修訂和落實《鄂州市殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持管理暫行辦法》,開展殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶行動,創(chuàng)建一批殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)品牌基地,培育一批殘疾人創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)先進典型。建立殘疾人創(chuàng)業(yè)孵化機制,對殘疾人創(chuàng)辦的小微企業(yè)和社會組織給予扶持。推進靈活就業(yè),對符合條件的靈活就業(yè)殘疾人,按規(guī)定給予社會保險補貼。加強殘疾人就業(yè)促進政策與社會保障政策的銜接,納入最低生活保障范圍的已就業(yè)殘疾人可按規(guī)定在核算家庭收入時扣除必要的就業(yè)成本,并在其家庭成員人均收入超過當?shù)刈畹蜕畋U蠘藴屎蠼o予一定時間的漸退期。規(guī)范盲人醫(yī)療按摩機構(gòu)的服務與管理,對就業(yè)年齡段有就業(yè)意愿的盲人做到應培盡培。

2.多渠道安置殘疾人就業(yè)。依法推動各級黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國有及國有控股企業(yè)預留崗位、定向招錄,帶頭安排殘疾人就業(yè)。建立用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)公示制度,依法納入社會征信公示范圍;按規(guī)定對超比例安排殘疾人就業(yè)的單位給予獎勵。完善殘疾人就業(yè)保障金制度,保障殘疾人就業(yè)培訓、補貼獎勵、就業(yè)服務等各項支出。落實殘疾人集中就業(yè)單位資格認定管理辦法,提高用人單位安置殘疾人的積極性。采取資金扶持、規(guī)費減免、貸款貼息、社會保險補貼、崗位補貼等措施扶持殘疾人集中就業(yè)企業(yè)。搭建殘疾人集中就業(yè)單位產(chǎn)品和服務展銷專銷平臺,鼓勵政府采購優(yōu)先購買殘疾人集中就業(yè)單位的產(chǎn)品和服務。要在公益性崗位中安置符合條件的就業(yè)困難殘疾人,實現(xiàn)零就業(yè)殘疾人家庭至少1人就業(yè)。推進輔助性就業(yè),對殘疾人輔助性就業(yè)機構(gòu)建設(shè)和運營給予扶持。支持發(fā)展殘疾人網(wǎng)絡(luò)就業(yè),建立網(wǎng)絡(luò)就業(yè)孵化基地,優(yōu)化殘疾人勞動產(chǎn)品在線營銷渠道。

3.增強殘疾人技能培訓服務能力。強化殘疾人職業(yè)技能培訓。實現(xiàn)培訓對象廣覆蓋、培訓類型多樣化、培訓等級多層次、培訓載體多元化和培訓管理規(guī)范化。注重農(nóng)村殘疾人實用技術(shù)培訓實效。鼓勵和引導社會組織和專業(yè)培訓機構(gòu)為殘疾人提供個性化培訓服務,提升殘疾人創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力。對符合條件的自主參加職業(yè)培訓的殘疾人按規(guī)定給予補貼。組織殘疾人積極參加市、省及國家各級各類職業(yè)技能競賽。

4.提升殘疾人就業(yè)服務水平。充分發(fā)揮殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)和各類公共就業(yè)服務平臺、人力資源服務機構(gòu)、社會組織作用,為殘疾人和用人單位提供全鏈條、專業(yè)化、精準化服務。持續(xù)提高殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)規(guī)范化水平和就業(yè)服務能力。公共就業(yè)服務機構(gòu)免費向殘疾人提供職業(yè)指導、職業(yè)介紹等就業(yè)服務,對符合就業(yè)困難人員條件的殘疾人提供就業(yè)援助。持續(xù)開展“就業(yè)援助月”等專項就業(yè)服務活動,為殘疾人提供崗位補貼。為高校殘疾人畢業(yè)生建立就業(yè)幫扶工作臺賬,按照“一人一檔”“一人一策”要求重點幫扶。加大政府購買殘疾人就業(yè)服務力度,鼓勵經(jīng)營性人力資源機構(gòu)介紹殘疾人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),對推薦殘疾人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)一年以上的,按就業(yè)人數(shù)給予獎勵。建立殘疾人就業(yè)輔導員制度,擴大就業(yè)輔導員隊伍。組織和參加省、市殘疾人職業(yè)指導競賽,促進殘疾人就業(yè)服務水平提升。

5.加強殘疾人就業(yè)勞動保障監(jiān)察和權(quán)益維護。切實維護殘疾人勞動權(quán)益,加強勞動保障監(jiān)察,嚴肅查處強迫殘疾人勞動、不依法與殘疾勞動者簽訂勞動合同、不繳納社會保險費等違法行為,依法糾正用人單位招用人員時歧視殘疾人行為,為殘疾人創(chuàng)造更加包容、公平的就業(yè)環(huán)境。

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殘疾人補貼,是殘疾人最關(guān)心的內(nèi)容之一。作為一個殘友,到底可以享有哪些補貼。各地具體政策,請參閱當?shù)毓俜骄W(wǎng)站。1 兩項補貼《關(guān)于全面建立困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度的意見》(簡稱殘疾人兩項補貼)是國務院常務會議于2015年9月研究通過的法律文件,于2016年1月1日起全面實施困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度。補貼對象。困難殘疾人生活補貼主要補助殘疾人因殘疾產(chǎn)生的額外生活支出,...查看更多

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