產(chǎn)假是每個孕婦應得的權利，而產(chǎn)假也是在不斷的變化，那么2020年寧夏最新產(chǎn)假國家規(guī)定你了解嗎?下面小編為大家搜集整理了寧夏的產(chǎn)假國家規(guī)定，包括寧夏產(chǎn)假剖腹產(chǎn)規(guī)定、寧夏產(chǎn)假工資的政策規(guī)定，一起來看看吧!希望可以幫助到你。
1、寧夏產(chǎn)假將達到188天 壞消息：晚婚假要取消了！現(xiàn)在我國正式實施的產(chǎn)假標準依據(jù)2012年4月18日國務院常務會議審議并原則通過的《女職工勞動保護特別規(guī)定（草案）》。草案將女職工生育享受的產(chǎn)假由90天延長至98天，并規(guī)范了相關待遇。
1月15日，《寧夏回族自治區(qū)人口與計劃生育條例修正案（草案送審稿）》公告在自治區(qū)衛(wèi)計官網(wǎng)發(fā)布。該修正案明確規(guī)定，“符合規(guī)定生育子女的夫妻，可以獲得延長生育假的獎勵。女方為國家機關和企業(yè)事業(yè)單位職工，可以增加生育假九十天，并給予男方護理假三十天，工資、獎金照發(fā)。”
而在此之前，女方領取《獨生子女父母光榮證》的，可以增加產(chǎn)假四十天，晚育的增加產(chǎn)假十四天。
相比過去的98+40+14=152天的產(chǎn)假，如今的產(chǎn)假計算方式更為簡單，即98+90=188天。而男方也比過去多了整整20天的護理假。
15天的晚婚假沒了
相比這個好消息，也有讓未婚青年覺得郁悶的消息，那就是15天的晚婚假，可能真的要取消了！
《條例（草案）》刪除了第45條，內(nèi)容為：“國家機關和企業(yè)事業(yè)單位職工晚婚的，增加婚假十五天，晚育的增加產(chǎn)假十四天，晚婚、晚育假期內(nèi)工資、獎金照發(fā)。農(nóng)村居民、城鎮(zhèn)無業(yè)居民、失業(yè)人員、個體經(jīng)營者晚婚、晚育的，由當?shù)厝嗣裾o予適當獎勵�！边@也就意味著，今后沒有晚婚、晚育假期。此外，對第39條做出修改，取消獨生子女產(chǎn)假獎勵。
兩孩以內(nèi)不再進行限制
《條例（草案）》將原《條例》第16條修改為“提倡一對夫妻生育兩個子女。不符合法律、法規(guī)規(guī)定多生育子女的，屬于超生�！比∠送砘橥碛吞岢粚Ψ蚱奚粋�子女的規(guī)定，刪除了第17條“ 夫妻雙方是城鎮(zhèn)居民或者一方為城鎮(zhèn)居民，另一方為農(nóng)村居民的，只能生育一個子女，但夫妻符合下列條件之一的，可以申請再生育一個子女”的內(nèi)容。
部分地區(qū)部分人群可生三孩
《條例（草案）》對第18、20條進行了修改，明確了再生育的三種情況，即：原州區(qū)、海原縣、西吉縣、隆德縣、涇源縣、彭陽縣、鹽池縣、同心縣（以下統(tǒng)稱山區(qū)八縣）的少數(shù)民族農(nóng)村居民，可以生第三個子女；已有兩個子女，經(jīng)鑒定一個或兩個均為不能成長為正常勞動力的殘疾兒，且醫(yī)學上認為適宜再生育的，可以生第三個子女；再婚夫妻符合條件的，可以申請生育第三個子女。
