沈陽大連社保繳費率合計超過工資水平四成(一)

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沈陽大連社保繳費占工資四成

近日,國務院副總理馬凱表示,目前養(yǎng)老保險繳費水平偏高,“五險一金”已占到工資總額的40%至50%。那么,遼寧省情況如何?

沈陽、大連兩市養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)五類保險,企業(yè)和個人繳費費率合計超過工資水平四成。社保繳費比例也經歷過由低到高多次調整,在老齡化加速、養(yǎng)老金缺口兩大危機并存的情況下,專家表示繳費比例短期內或將保持不變。

繳費比例短期內或保持不變

我國各類保險的繳費比例經過多次變化,由低到高。在國發(fā)【1997】26號文件中就提出,企業(yè)繳納基本養(yǎng)老保險費的比例,一般不得超過企業(yè)工資總額的20%。個人繳納的比例,1997年不得低于本人繳費工資的4%,1998年起每兩年提高1個百分點,最終達到本人工資的8%。在醫(yī)療保險方面,較早的繳費比例為企業(yè)6%、職工2%,在2001年9月起執(zhí)行的沈陽市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險規(guī)定確定的比例分別為8%和2%。兩項約有十年左右未調整。

雖然多次調整繳費比例,我國仍會未富先老,目前60歲以上老人占總人口比重已超10%,預計到2020年,將達到19.3%,2050年將超30%。這是否意味著繳費比例將再次上調來填補養(yǎng)老金空缺?對于這種疑問,中國人民大學人口與發(fā)展研究中心老年學研究所副所長姜向群表示,短期看來,繳費比例應該是維持不變,未來或許會適當降低,因為現在企業(yè)的負擔已經很重了。至于未來養(yǎng)老金的缺口,就需要國家財政、國企利潤等來適當傾斜。

棄繳從長期來看存在保障危機

按照全國平均計算,五險的繳費比例,企業(yè)多在30%左右,個人為11%,合計超過個人工資水平的40%。也有專家提出,中國繳費費率在全球181個國家中排名第一,是“金磚四國”其他三國平均水平的2倍,是北歐五國的3倍,是G7國家的2.8倍,是東亞鄰國的4.6倍。事實是否真的如此?

姜向群表示,中國的五險以費的形式存在,很多發(fā)達國家在費的方式之外,繳納的個人所得稅也有部分需繳納到社;鹬小H绻麊螐馁M的角度計算,中國的比例確實高,如果是以費+稅的方式來比較,很多發(fā)達國家高于中國。

為了到手的錢更多,不少人面對社保選擇了不繳納或棄繳,也有企業(yè)不以員工的實際收入作為繳費基數。短期看來,是會讓到手的工資增多,長期看或存在保障危機!安⒉恢鲝埬贻p人這么做,其實為什么有人會更多考慮眼前利益,還是因為收入偏低。隨著經濟發(fā)展,收入增多,這一現象會得到部分解決。其次,還需要政府出臺更多有

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