焊接工藝工程師具體做什么
1、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作。
2、編制產(chǎn)品的工藝文件，制定材料消耗工藝定額，根據(jù)工藝需要，設(shè)計工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗證和改進(jìn)工作，設(shè)計公司、車間工藝平面布置圖。
3、工藝人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質(zhì)量情況，指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計，完善試制報告和有關(guān)工藝資料，參與新產(chǎn)品鑒定工作。
5、承擔(dān)工藝技術(shù)管理制度的起草和修訂工作，組織相關(guān)人員搞好工藝管理，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律。
焊接工藝工程師月薪待遇
北京焊接工藝工程師平均工資：￥10030/月，取自59份樣本，較2016年，增長100.6%。
| 可信度 | 票數(shù) | 占比 |
| 偏低 | 11 | 100% |
焊接工藝工程師市場招聘條件分析
北京焊接工藝工程師就業(yè)形勢分析：招聘待遇，工資20000-29999占比最多，達(dá)39%。經(jīng)驗要求，3-5年工作經(jīng)驗要求的占比最多，達(dá)67%；學(xué)歷要求，本科學(xué)歷要求的占比最多，達(dá)68%。該數(shù)據(jù)僅供參考。
| 工資情況 | 經(jīng)驗要求 | 學(xué)歷要求 | |||
| 工資待遇： | 占比： | 工作經(jīng)驗： | 占比： | 學(xué)歷： | 占比： |
| 20000-29999 | 39% | 3-5年 | 67% | 本科 | 68% |
| 面議 | 22% | 0-2年 | 21% | 大專 | 27% |
| 30000-49999 | 22% | 8-10年 | 9% | 碩士 | 5% |
| 6000-7999 | 19% | 6-7年 | 5% | 中專 | 2% |
焊接工藝工程師招聘薪酬待遇地區(qū)排名
| 排名 | 地區(qū) | 工資待遇 |
| 1 | 鄭州 | ￥21830 |
| 2 | 濰坊 | ￥15580 |
| 3 | 東莞 | ￥10450 |
| 4 | 無錫 | ￥10380 |
| 5 | 北京 | ￥10030 |
| 6 | 湖州 | ￥8920 |
| 7 | 上海 | ￥8570 |
| 8 | 遂寧 | ￥8330 |
| 9 | 廈門 | ￥8110 |
| 10 | 徐州 | ￥7750 |
