一、寧夏全國學(xué)前教育管理信息系統(tǒng)登錄入口
寧夏全國學(xué)前教育管理信息系統(tǒng)登錄入口如下:
http://xqcas.nxedu.gov.cn/cas/
二、寧夏全國學(xué)前教育管理信息系統(tǒng)相關(guān)新聞推薦
基本原則
科學(xué)規(guī)劃,優(yōu)化布局。重點支持貧困地區(qū)、困難群體和薄弱環(huán)節(jié),努力保障適齡兒童就近接受學(xué)前教育,著力�；�、補短板、促公平。
完善機制,保障發(fā)展。建立健全確保學(xué)前教育可持續(xù)發(fā)展的體制機制,提高綜合治理能力。
公益普惠,公辦民辦并舉。加大財政投入,提升學(xué)前教育公共服務(wù)水平。
協(xié)調(diào)發(fā)展,提質(zhì)擴容。協(xié)調(diào)好目標與現(xiàn)實、規(guī)模與質(zhì)量、當前與長遠間的關(guān)系,在穩(wěn)步擴大普惠性學(xué)前教育資源覆蓋面,著力提高保教質(zhì)量。
主要目標
按照“廣覆蓋、�；�、有質(zhì)量”的要求,加快完善政府主導(dǎo)、布局合理、公辦民辦并舉、城市農(nóng)村共同推進的學(xué)前教育公共服務(wù)體系。到 2020 年學(xué)前三年毛入園率達到 86%以上,普惠性幼兒園覆蓋率達到 80%以上。
政策措施
(一)統(tǒng)籌規(guī)劃,擴大普惠性資源
1.科學(xué)制定發(fā)展規(guī)劃。將學(xué)前教育納入縣域經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃,根據(jù)當?shù)爻擎?zhèn)化進程、鄉(xiāng)村建設(shè)、地理環(huán)境、交通條件、人口分布、留守兒童現(xiàn)狀、二孩政策及人口流動變化趨勢,科學(xué)測算本地每年入園需求,以縣為單位制定幼兒園整體規(guī)劃。
2.繼續(xù)擴大學(xué)前教育資源。重點加強城鄉(xiāng)結(jié)合部和農(nóng)村地區(qū)特別是貧困地區(qū)幼兒園建設(shè),提供廣覆蓋、�；镜膶W(xué)前教育公共服務(wù)。繼續(xù)擴大普惠性學(xué)前教育資源,老舊城區(qū)、棚戶區(qū)改造和新城區(qū)、城鎮(zhèn)小區(qū)建設(shè)要按需要配建幼兒園,并辦成公辦幼兒園或普惠性民辦幼兒園。開展城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園專項整改,對未按規(guī)定建設(shè)或移交、沒有辦成公辦園或普惠性民辦幼兒園的要從今年起進行整改,到 2019 年上半年整改到位。實施農(nóng)村幼兒園建設(shè)項目,繼續(xù)辦好公辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園,充分發(fā)揮其對村級幼兒園的輻射指導(dǎo)作用。實行大村獨立建園,小村聯(lián)合辦園,優(yōu)先利用中小學(xué)布局調(diào)整后的閑置校舍進行改建。常住人口超過 1500人的建檔立卡貧困村根據(jù)需要實現(xiàn)學(xué)前教育資源全覆蓋。
(二)加大投入,保障幼兒園健康發(fā)展
3.加大政府對學(xué)前教育的投入力度。落實公辦園生均撥款標準,研究制定普惠性民辦園的補助標準;對學(xué)前教育建檔立卡貧困戶家庭經(jīng)濟困難兒童(含農(nóng)村非建檔立卡貧困戶經(jīng)濟困難殘疾兒童)實施 “一免一補”資助政策(免除保教費 1500 元/生.年,補助伙食費 900 元/生.年);將營養(yǎng)改善計劃擴大到實施范圍內(nèi)農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校附設(shè)的學(xué)前班。有條件的地方可將支持學(xué)前教育發(fā)展資金納入財政預(yù)算,為幼兒創(chuàng)設(shè)豐富多彩的教育環(huán)境。
4.合理確定學(xué)前教育成本分擔比例。根據(jù)我區(qū)城鄉(xiāng)居民收入情況,對公辦幼兒園的保教費收費標準和享受政府財政補助的民辦幼兒園的保教費收費標準進行調(diào)整。建立起與管理體制相適應(yīng)的生均撥款、收費、資助一體化的學(xué)前教育經(jīng)費投入機制,保障幼兒園正常運轉(zhuǎn)和穩(wěn)定發(fā)展。
5.擴大政府購買學(xué)前教育服務(wù)規(guī)模。加大政府購買學(xué)前教育服務(wù)投資力度,擴大購買范圍,鼓勵各地創(chuàng)新購買方式,加大對民辦幼兒園的扶持力度。
(三)創(chuàng)新機制,加強幼兒園教師隊伍建設(shè)
6.建立幼兒園教師補充機制。研究制定幼兒園編制標準;“調(diào)、買、聘、轉(zhuǎn)”多管齊下,努力解決教師數(shù)量不足問題。實施縣級政府購買農(nóng)村幼兒園教師崗位計劃,制定購買方案;民辦園實行聘用方式補充教師;義務(wù)教育階段學(xué)前專業(yè)畢業(yè)的教師經(jīng)培訓(xùn)后轉(zhuǎn)崗到幼兒園任教。引導(dǎo)和監(jiān)督民辦幼兒園依法配足、配齊教職工并保障其工資待遇。
7.加大學(xué)前教育人才培養(yǎng)力度。根據(jù)普及學(xué)前三年教育的要求,統(tǒng)籌高等學(xué)校、中等師范學(xué)校學(xué)前教育專業(yè)的培養(yǎng)規(guī)模和層次;實施后備園長、保教主任培養(yǎng)計劃,通過跟崗學(xué)習(xí)、理論培訓(xùn)等方式提高培訓(xùn)質(zhì)量,建立學(xué)前教育人才儲備庫;擴大寧夏大學(xué)、寧夏師范學(xué)院學(xué)前教育本科專業(yè)招生規(guī)模,提高人才培養(yǎng)層次;加強寧夏幼兒師范高等�？茖W(xué)校、寧夏民族職業(yè)技術(shù)學(xué)院基礎(chǔ)能力建設(shè),提高人才培養(yǎng)質(zhì)量;對職業(yè)院校學(xué)前教育專業(yè)進行評估,確保職業(yè)院校學(xué)前教育專業(yè)畢業(yè)生質(zhì)量;支持縣(市、區(qū))通過多種方式為農(nóng)村和邊遠貧困地區(qū)培養(yǎng)補充合格的幼兒園教師。以需求為導(dǎo)向,實施新一輪教師全員培訓(xùn)計劃,強化實踐能力,注重創(chuàng)新,提高培訓(xùn)的針對性和實效性。到 2020 年,基本實現(xiàn)幼兒園教師全員持證上崗。
8.切實提高聘用教師待遇。公辦幼兒園、普惠性民辦幼兒園調(diào)整收費標準后,新增收入主要用于提高聘用教師工資,幼兒園要按照合法、公平、平等、自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則,依法與擬聘用教職工簽訂勞動合同。聘用教職工參加職工養(yǎng)老保險,逐步實現(xiàn)聘用教師與幼兒園在編教師同等待遇。聘用教師專業(yè)培訓(xùn)、職稱評定與在編教師同等對待。
(四)加強指導(dǎo),支持民辦幼兒園健康發(fā)展
9.切實加強民辦幼兒園管理。完善普惠性民辦幼兒園認定標準,繼續(xù)做好普惠性民辦幼兒園評定工作,穩(wěn)步提高普惠性幼兒園覆蓋率;縣級政府采取購買服務(wù)、減免租金、以獎代補、派駐公辦教師、培訓(xùn)教師、教研指導(dǎo)、選派業(yè)務(wù)指導(dǎo)員等方式,加大普惠性民辦幼兒園支持力度;大力整治無證幼兒園,規(guī)范學(xué)前兒童看護點。
(五)強化管理,努力提升學(xué)前教育質(zhì)量
10.完善幼兒園質(zhì)量評估體系。落實縣級政府對幼兒園和培訓(xùn)機構(gòu)的監(jiān)管責(zé)任,加大監(jiān)管力度,充分發(fā)揮鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教育管理人員的作用,對幼兒園實行動態(tài)監(jiān)管,規(guī)范辦園行為,強化安全管理。加強教研工作,各級教研部門至少配備一名專職教研人員;指導(dǎo)幼兒園教師根據(jù)幼兒發(fā)展需要制定教育計劃、指導(dǎo)游戲活動,推進幼兒園一日活動流程規(guī)范化;抽調(diào)骨干力量,對農(nóng)村和民辦幼兒園進行巡回指導(dǎo),推進鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和村級幼兒園一體化管理;加強幼兒園保教工作管理,嚴禁提前教授小學(xué)教育內(nèi)容,堅決防止和糾正“小學(xué)化”傾向,積極開展幼小銜接實驗。加快自治區(qū)示范幼兒園建設(shè),擴大優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源,提升辦園水平和保教質(zhì)量。到 2020 年,健全全國學(xué)前教育管理信息系統(tǒng),加強幼兒園學(xué)籍管理。鼓勵有條件的幼兒園面向家長和社區(qū)開展公益性 0?3 歲早期教育指導(dǎo)。
