甘肅企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案細(xì)則(全)

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甘肅省人力資源社會(huì)保障廳財(cái)政廳發(fā)布《關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(甘人社通〔2016〕297號(hào)),經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn),省政府第125次常務(wù)會(huì)議審議通過(guò),研究制定了甘肅省調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金方案。

一、調(diào)整范圍

2015年12月31日前按規(guī)定辦理退休手續(xù)的企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員(含退職人員,下同)、建國(guó)前參加革命工作的老工人、2015年12月31日前已納入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌管理并領(lǐng)取養(yǎng)老待遇的“五七工、家屬工”等計(jì)劃外用工人員(以下簡(jiǎn)稱“五七工、家屬工”)。

二、調(diào)整時(shí)間

從1月1日起。

三、調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)

(一)定額調(diào)整

1、企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、建國(guó)前參加革命工作的老工人,每人每月增加50元。

2、“五七工、家屬工”,每人每月增加35元;

(二)掛鉤調(diào)整

1、與繳費(fèi)年限掛鉤

企業(yè)退休人員,全部繳費(fèi)年限每滿1年,每人每月增加2元;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、建國(guó)前參加革命工作的老工人,全部繳費(fèi)年限每滿1年,每人每月增加1元。繳費(fèi)年限不滿1年按1年計(jì)算。全部繳費(fèi)年限中不含特殊工種、高海拔地區(qū)等折算年限。

2、與基本養(yǎng)老金水平掛鉤

企業(yè)退休人員、“五七工、家屬工”,以2015年12月份本人領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金為基數(shù),每人每月增加1.84%。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、建國(guó)前參加革命工作的老工人,以2015年同類人員的平均養(yǎng)老金水平為基數(shù),每人每月增加3.66%。

(三)傾斜調(diào)整

1、截止2015年12月31日,企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員、建國(guó)前參加革命工作的老工人、“五七工、家屬工”中年滿70周歲不滿75周歲的,每人每月增加30元;年滿75周歲不滿80周歲的,每人每月增加40元;年滿80周歲及以上人員,每人每月增加55元。年齡計(jì)算以退休時(shí)審核機(jī)關(guān)認(rèn)定的出生年月為準(zhǔn)。

2、企業(yè)退休人員每人每月增加7元。

3、企業(yè)退休的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于2375元的,調(diào)整到2375元。

四、資金列支渠道

參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;按照國(guó)家和我省政策規(guī)定發(fā)放退休費(fèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員,納入機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)后,調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,從機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支。機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金仍由原單位代發(fā)的,可先組織原單位代調(diào),所需資金暫按原渠道列支,待機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)啟動(dòng)實(shí)施后再統(tǒng)一結(jié)算。

五、做好發(fā)放落實(shí)工作

本次調(diào)整工作涉及面廣、時(shí)間緊迫、任務(wù)艱巨,各級(jí)人社部門(mén)、財(cái)政部門(mén)和相關(guān)單位要高度重視、精心組織、周密部署。企業(yè)退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金由各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)發(fā)放落實(shí),機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員調(diào)整基本養(yǎng)老金,經(jīng)各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核通過(guò)后,由原單位負(fù)責(zé)發(fā)放落實(shí),確保在9月底前將調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到位。各級(jí)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)要抓緊建立起本地區(qū)退休人員信息資料,對(duì)退休人員的增減變化要及時(shí)補(bǔ)充調(diào)整,確保信息資料完整、準(zhǔn)確。

六、加強(qiáng)宣傳維穩(wěn)工作

本次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,是機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革后首次按照新辦法調(diào)整退休人員待遇,也是企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度實(shí)現(xiàn)“并軌”后首次同步調(diào)整。各級(jí)人社、財(cái)政部門(mén)要會(huì)同部門(mén)內(nèi)外相關(guān)單位制定具體工作方案,主動(dòng)宣傳與輿情引導(dǎo)相結(jié)合,準(zhǔn)確宣傳政策,密切監(jiān)控輿情,采取適當(dāng)方式,及時(shí)引導(dǎo)輿論,回應(yīng)社會(huì)關(guān)切,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),避免炒作,化解矛盾,推動(dòng)調(diào)整養(yǎng)老金工作平穩(wěn)實(shí)施;要結(jié)合實(shí)際對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行梳理,制定部門(mén)聯(lián)動(dòng)預(yù)案;要隨時(shí)掌握工作進(jìn)展情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決,重要輿情及時(shí)報(bào)告省人社廳、省財(cái)政廳。

七、建立調(diào)度報(bào)告制度

(一)各市、州社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)請(qǐng)于9月5日前向省社保局上報(bào)《調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金發(fā)放工作聯(lián)絡(luò)表》(附表1)。

(二)各市、州社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每周三16:00時(shí)前向省社保局上報(bào)發(fā)放落實(shí)情況,重點(diǎn)是資金籌集情況和調(diào)整情況。上報(bào)表式為《企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整進(jìn)展情況表》(附表2)和《機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整情況表》(附表3)。

(三)各市、州人社、財(cái)政部門(mén)于10月20日前,將本次調(diào)整基本養(yǎng)老金工作總結(jié)分別報(bào)省人社廳和省財(cái)政廳,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)將《企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金及“五七工、家屬工”待遇調(diào)整統(tǒng)計(jì)表》(附表7)和《機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整統(tǒng)計(jì)表》(附表8)報(bào)省社保局。

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近日,山西省人力資源和社會(huì)保障廳、山西省財(cái)政廳聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(晉人社廳發(fā)(2016)69號(hào))。

根據(jù)國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(人社部發(fā)〔2016〕37號(hào))精神,經(jīng)省政府同意,并報(bào)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部批準(zhǔn),從1月1日起,調(diào)整山西省退休人員基本養(yǎng)老金水平。

一、調(diào)整范圍

2015年12月31日前企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。

二、調(diào)整辦法和標(biāo)準(zhǔn)

(一)定額調(diào)整

調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員每人每月增加70元。

(二)掛鉤調(diào)整

1、企業(yè)退休人員按本人繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限、不含折算工齡)每滿1年(不滿1年的計(jì)為1年)每月增加3.5元。繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。

2、機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員按本人退休時(shí)職務(wù)(職級(jí))對(duì)應(yīng)的2015年12月同職務(wù)(職級(jí))人員平均養(yǎng)老金水平的3.6%增加基本養(yǎng)老金。

企業(yè)符合原勞動(dòng)人事部勞人險(xiǎn)〔1983〕3號(hào)文件規(guī)定條件的退休老工人,掛鉤調(diào)整部分按機(jī)關(guān)事業(yè)單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。

(三)傾斜調(diào)整

2015年12月31日前年滿70周歲的退休人員,在上述兩項(xiàng)調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。

企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于2824元的補(bǔ)到2824元。

三、資金渠道和發(fā)放

調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中列支;機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員增加的養(yǎng)老金,市及市以下單位由市政府負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排資金,確保發(fā)放到位;省直機(jī)關(guān)事業(yè)單位在養(yǎng)老保險(xiǎn)制度正式運(yùn)轉(zhuǎn)前,所需經(jīng)費(fèi)由省財(cái)政廳按照原有經(jīng)費(fèi)負(fù)擔(dān)政策予以解決,運(yùn)轉(zhuǎn)后納入基金統(tǒng)籌發(fā)放。

四、工作要求

調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金水平,體現(xiàn)了黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府對(duì)廣大退休人員的親切關(guān)懷。各市要高度重視,精心組織實(shí)施,正確引導(dǎo)輿論,認(rèn)真抓好落實(shí)。要通過(guò)擴(kuò)大基本養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面,加強(qiáng)基金征繳,調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)和加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金補(bǔ)助力度等措施,按要求盡快將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中,不得發(fā)生新的拖欠。對(duì)執(zhí)行中出現(xiàn)的情況和問(wèn)題,請(qǐng)及時(shí)報(bào)告省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳。

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