第一章
總 則
第一條
為規(guī)范國(guó)有企業(yè)*員廉潔從業(yè)行為，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)，維護(hù)國(guó)家和出資人利益，促進(jìn)國(guó)有企業(yè)科學(xué)發(fā)展，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)，制定本規(guī)定。
第二條
本規(guī)定適用于國(guó)有獨(dú)資企業(yè)、國(guó)有控股企業(yè)（含國(guó)有獨(dú)資金融企業(yè)和國(guó)有控股金融企業(yè)）及其分支機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。
第三條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度，依法經(jīng)營(yíng)、開(kāi)拓創(chuàng)新、廉潔從業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信，切實(shí)維護(hù)國(guó)家利益、企業(yè)利益和職工合法權(quán)益，努力實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)又好又快發(fā)展。
第二章
廉潔從業(yè)行為規(guī)范
第四條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)切實(shí)維護(hù)國(guó)家和出資人利益。不得有濫用職權(quán)、損害國(guó)有資產(chǎn)權(quán)益的下列行為：
（一）違反決策原則和程序決定企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排及大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)；
（二）違反規(guī)定辦理企業(yè)改制、兼并、重組、破產(chǎn)、資產(chǎn)評(píng)估、產(chǎn)權(quán)交易等事項(xiàng)；
（三）違反規(guī)定投資、融資、擔(dān)保、拆借資金、委托理財(cái)、為他人代開(kāi)信用證、購(gòu)銷(xiāo)商品和服務(wù)、招標(biāo)投標(biāo)等；
（四）未經(jīng)批準(zhǔn)或者經(jīng)批準(zhǔn)后未辦理保全國(guó)有資產(chǎn)的法律手續(xù)，以個(gè)人或者其他名義用企業(yè)資產(chǎn)在國(guó)（境）外注冊(cè)公司、投資入股、購(gòu)買(mǎi)金融產(chǎn)品、購(gòu)置不動(dòng)產(chǎn)或者進(jìn)行其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；
（五）授意、指使、強(qiáng)令財(cái)會(huì)人員進(jìn)行違反國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、企業(yè)財(cái)務(wù)制度的活動(dòng)；
（六）未經(jīng)履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)和人事主管部門(mén)批準(zhǔn)，決定本級(jí)*員的薪酬和住房補(bǔ)貼等福利待遇；
（七）未經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，決定捐贈(zèng)、贊助事項(xiàng)，或者雖經(jīng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究但未經(jīng)履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)，決定大額捐贈(zèng)、贊助事項(xiàng)；
（八）其他濫用職權(quán)、損害國(guó)有資產(chǎn)權(quán)益的行為。
第五條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)忠實(shí)履行職責(zé)。不得有利用職權(quán)謀取私利以及損害本企業(yè)利益的下列行為：
（一）個(gè)人從事?tīng)I(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和有償中介活動(dòng)，或者在本企業(yè)的同類(lèi)經(jīng)營(yíng)企業(yè)、關(guān)聯(lián)企業(yè)和與本企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)投資入股；
（二）在職或者離職后接受、索取本企業(yè)的關(guān)聯(lián)企業(yè)、與本企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)，以及管理和服務(wù)對(duì)象提供的物質(zhì)性利益；
（三）以明顯低于市場(chǎng)的價(jià)格向請(qǐng)托人購(gòu)買(mǎi)或者以明顯高于市場(chǎng)的價(jià)格向請(qǐng)托人出售房屋、汽車(chē)等物品，以及以其他交易形式非法收受請(qǐng)托人財(cái)物；
（四）委托他人投資證券、期貨或者以其他委托理財(cái)名義，未實(shí)際出資而獲取收益，或者雖然實(shí)際出資，但獲取收益明顯高于出資應(yīng)得收益；
（五）利用企業(yè)上市或者上市公司并購(gòu)、重組、定向增發(fā)等過(guò)程中的內(nèi)幕消息、商業(yè)秘密以及企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、業(yè)務(wù)渠道等無(wú)形資產(chǎn)或者資源，為本人或者配偶、子女及其他特定關(guān)系人謀取利益；
（六）未經(jīng)批準(zhǔn)兼任本企業(yè)所出資企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、中介機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，或者經(jīng)批準(zhǔn)兼職的，擅自領(lǐng)取薪酬及其他收入；
（七）將企業(yè)經(jīng)濟(jì)往來(lái)中的折扣費(fèi)、中介費(fèi)、傭金、禮金，以及因企業(yè)行為受到有關(guān)部門(mén)和單位獎(jiǎng)勵(lì)的財(cái)物等據(jù)為己有或者私分；
（八）其他利用職權(quán)謀取私利以及損害本企業(yè)利益的行為。
第六條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)正確行使經(jīng)營(yíng)管理權(quán)，防止可能侵害公共利益、企業(yè)利益行為的發(fā)生。不得有下列行為：
（一）本人的配偶、子女及其他特定關(guān)系人，在本企業(yè)的關(guān)聯(lián)企業(yè)、與本企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)投資入股；
（二）將國(guó)有資產(chǎn)委托、租賃、承包給配偶、子女及其他特定關(guān)系人經(jīng)營(yíng)；
（三）利用職權(quán)為配偶、子女及其他特定關(guān)系人從事?tīng)I(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供便利條件；
（四）利用職權(quán)相互為對(duì)方及其配偶、子女和其他特定關(guān)系人從事?tīng)I(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供便利條件；
（五）本人的配偶、子女及其他特定關(guān)系人投資或者經(jīng)營(yíng)的企業(yè)與本企業(yè)或者有出資關(guān)系的企業(yè)發(fā)生可能侵害公共利益、企業(yè)利益的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)往來(lái)；
（六）按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)實(shí)行任職回避和公務(wù)回避而沒(méi)有回避；
（七）離職或者退休后三年內(nèi)，在與原任職企業(yè)有業(yè)務(wù)關(guān)系的私營(yíng)企業(yè)、外資企業(yè)和中介機(jī)構(gòu)擔(dān)任職務(wù)、投資入股，或者在上述企業(yè)或者機(jī)構(gòu)從事、代理與原任職企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)；
（八）其他可能侵害公共利益、企業(yè)利益的行為。
第七條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)勤儉節(jié)約，依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)。不得有下列行為：
（一）超出報(bào)履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)備案的預(yù)算進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)；
（二）將履行工作職責(zé)以外的費(fèi)用列入職務(wù)消費(fèi)；
（三）在特定關(guān)系人經(jīng)營(yíng)的場(chǎng)所進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)；
（四）不按照規(guī)定公開(kāi)職務(wù)消費(fèi)情況；
（五）用公款旅游或者變相旅游；
（六）在企業(yè)發(fā)生非政策性虧損或者拖欠職工工資期間，購(gòu)買(mǎi)或者更換小汽車(chē)、公務(wù)包機(jī)、裝修辦公室、添置高檔辦公設(shè)備等；
（七）使用信用卡、簽單等形式進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)，不提供原始憑證和相應(yīng)的情況說(shuō)明；
（八）其他違反規(guī)定的職務(wù)消費(fèi)以及奢侈浪費(fèi)行為。
第八條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，注重自身修養(yǎng)，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任意識(shí)，樹(shù)立良好的公眾形象。不得有下列行為：
（一）弄虛作假，騙取榮譽(yù)、職務(wù)、職稱(chēng)、待遇或者其他利益；
（二）大辦婚喪喜慶事宜，造成不良影響，或者借機(jī)斂財(cái)；
（三）默許、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用本人的職權(quán)和地位從事可能造成不良影響的活動(dòng)；
（四）用公款支付與公務(wù)無(wú)關(guān)的娛樂(lè)活動(dòng)費(fèi)用；
（五）在有正常辦公和居住場(chǎng)所的情況下用公款長(zhǎng)期包租賓館；
（六）漠視職工正當(dāng)要求，侵害職工合法權(quán)益；
（七）從事有悖社會(huì)公德的活動(dòng)。
第三章
實(shí)施與監(jiān)督
第九條
國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)依據(jù)本規(guī)定制定規(guī)章制度或者將本規(guī)定的要求納入公司章程，建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，保證本規(guī)定的貫徹執(zhí)行。
國(guó)有企業(yè)黨委（黨組）書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理為本企業(yè)實(shí)施本規(guī)定的主要責(zé)任人。
第十條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)將貫徹落實(shí)本規(guī)定的情況作為民主生活會(huì)對(duì)照檢查、年度述職述廉和職工代表大會(huì)民主評(píng)議的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和民主評(píng)議。
第十一條
國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)明確決策原則和程序，在規(guī)定期限內(nèi)將生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重大決策、重要人事任免、重大項(xiàng)目安排及大額度資金運(yùn)作事項(xiàng)的決策情況報(bào)告履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)，將涉及職工切身利益的事項(xiàng)向職工代表大會(huì)報(bào)告。
需經(jīng)職工代表大會(huì)討論通過(guò)的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工代表大會(huì)討論通過(guò)后實(shí)施。
第十二條
國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)完善以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理制度，實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度，并報(bào)履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)備案。
第十三條
國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定建立健全職務(wù)消費(fèi)制度，報(bào)履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)備案，并將職務(wù)消費(fèi)情況作為廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容向職工公開(kāi)。
第十四條
國(guó)有企業(yè)*員應(yīng)當(dāng)按年度向履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)報(bào)告兼職、投資入股、國(guó)（境）外存款和購(gòu)置不動(dòng)產(chǎn)情況，配偶、子女從業(yè)和出國(guó)（境）定居及有關(guān)情況，以及本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)報(bào)告的其他事項(xiàng)，并以適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)公開(kāi)。
第十五條
國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)結(jié)合本規(guī)定建立*員從業(yè)承諾制度，規(guī)范*員從業(yè)行為以及離職和退休后的相關(guān)行為。
第十六條
履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)和人事主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)結(jié)合實(shí)際，完善國(guó)有企業(yè)*員的薪酬管理制度，規(guī)范和完善激勵(lì)和約束機(jī)制。
第十七條
紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門(mén)和履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)對(duì)國(guó)有企業(yè)*員進(jìn)行經(jīng)常性的教育和監(jiān)督。
第十八條
履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)和審計(jì)部門(mén)應(yīng)當(dāng)依法開(kāi)展各項(xiàng)審計(jì)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)有企業(yè)*員任期和離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)制度，建立健全紀(jì)檢監(jiān)察和審計(jì)監(jiān)督工作的協(xié)調(diào)運(yùn)行機(jī)制。
第十九條
各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、組織人事部門(mén)和履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)機(jī)構(gòu)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)對(duì)所管轄的國(guó)有企業(yè)*員執(zhí)行本規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
國(guó)有企業(yè)的紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合年度考核，每年對(duì)所管轄的國(guó)有企業(yè)*員執(zhí)行本規(guī)定的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并作出評(píng)估，向企業(yè)黨組織和上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)報(bào)告。
對(duì)違反本規(guī)定行為的檢舉和控告，有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理，并作出處理決定或者提出處理建議。
對(duì)違反本規(guī)定行為的檢舉和控告符合函詢(xún)條件的，應(yīng)當(dāng)按規(guī)定進(jìn)行函詢(xún)。
對(duì)檢舉、控告違反本規(guī)定行為的職工進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
第二十條
各級(jí)組織人事部門(mén)和履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)將廉潔從業(yè)情況作為對(duì)國(guó)有企業(yè)*員考察、考核的重要內(nèi)容和任免的重要依據(jù)。
第二十一條
國(guó)有企業(yè)的監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)對(duì)國(guó)有企業(yè)*員廉潔從業(yè)情況的監(jiān)督。
按照本規(guī)定第十一條至第十四條向履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)報(bào)告、備案的事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)同時(shí)抄報(bào)本企業(yè)監(jiān)事會(huì)。
第四章
違反規(guī)定行為的處理
第二十二條
國(guó)有企業(yè)*員違反本規(guī)定第二章所列行為規(guī)范的，視情節(jié)輕重，由有關(guān)機(jī)構(gòu)按照管理權(quán)限分別給予警示談話(huà)、調(diào)離崗位、降職、免職處理。
應(yīng)當(dāng)追究紀(jì)律責(zé)任的，除適用前款規(guī)定外，視情節(jié)輕重，依照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)給予相應(yīng)的處分。
對(duì)于其中的共產(chǎn)黨員，視情節(jié)輕重，依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》給予相應(yīng)的黨紀(jì)處分。
涉嫌犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
第二十三條
國(guó)有企業(yè)*員受到警示談話(huà)、調(diào)離崗位、降職、免職處理的，應(yīng)當(dāng)減發(fā)或者全部扣發(fā)當(dāng)年的績(jī)效薪金、獎(jiǎng)金。
第二十四條
國(guó)有企業(yè)*員違反本規(guī)定獲取的不正當(dāng)經(jīng)濟(jì)利益，應(yīng)當(dāng)責(zé)令清退；給國(guó)有企業(yè)造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家或者企業(yè)的有關(guān)規(guī)定承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
第二十五條
國(guó)有企業(yè)*員違反本規(guī)定受到降職處理的，兩年內(nèi)不得擔(dān)任與其原任職務(wù)相當(dāng)或者高于其原任職務(wù)的職務(wù)。
受到免職處理的，兩年內(nèi)不得擔(dān)任國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；因違反國(guó)家法律，造成國(guó)有資產(chǎn)重大損失被免職的，五年內(nèi)不得擔(dān)任國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
構(gòu)成犯罪被判處刑罰的，終身不得擔(dān)任國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
第五章
附 則
第二十六條
國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員以外的對(duì)國(guó)有資產(chǎn)負(fù)有經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任的其他人員、國(guó)有企業(yè)所屬事業(yè)單位的*員參照本規(guī)定執(zhí)行。
國(guó)有參股企業(yè)（含國(guó)有參股金融企業(yè)）中對(duì)國(guó)有資產(chǎn)負(fù)有經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任的人員參照本規(guī)定執(zhí)行。
第二十七條
本規(guī)定所稱(chēng)履行國(guó)有資產(chǎn)出資人職責(zé)的機(jī)構(gòu)，包括作為國(guó)有資產(chǎn)出資人代表的各級(jí)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)、尚未實(shí)行政資分開(kāi)代行出資人職責(zé)的政府主管部門(mén)和其他機(jī)構(gòu)以及授權(quán)經(jīng)營(yíng)的母公司。
本規(guī)定所稱(chēng)特定關(guān)系人，是指與國(guó)有企業(yè)*員有近親屬以及其他共同利益關(guān)系的人。
第二十八條
國(guó)務(wù)院國(guó)資委，各省、自治區(qū)、直轄市，可以根據(jù)本規(guī)定制定實(shí)施辦法，并報(bào)中央紀(jì)委、監(jiān)察部備案。
中國(guó)銀監(jiān)會(huì)、中國(guó)證監(jiān)會(huì)、中國(guó)保監(jiān)會(huì)，中央管理的國(guó)有獨(dú)資金融企業(yè)和國(guó)有控股金融企業(yè)，可以結(jié)合金融行業(yè)的實(shí)際，制定本規(guī)定的補(bǔ)充規(guī)定，并報(bào)中央紀(jì)委、監(jiān)察部備案。
（1）、部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)一對(duì)一廉潔談話(huà)記錄內(nèi)容（精選四篇）
廉政談話(huà)記錄（一）：談話(huà)時(shí)間：20xx年xx月xx日午時(shí)地點(diǎn)：XX公司辦公室主持廉政談話(huà)領(lǐng)導(dǎo)：XX參加會(huì)議部門(mén)及人員:一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、權(quán)力觀(guān)和職責(zé)觀(guān)。在座的的各位都是咱單位的骨干，尤其是XX公司的各位經(jīng)理。公司作為一個(gè)獨(dú)立核算的法人單位，承擔(dān)著市段管養(yǎng)路段的具體養(yǎng)護(hù)工作任務(wù)，負(fù)擔(dān)著41名職工的工作福利待遇，不僅僅對(duì)段里來(lái)說(shuō)，并且對(duì)市局來(lái)說(shuō)，都是一個(gè)很重要的業(yè)務(wù)部門(mén)，所以加強(qiáng)...查看更多
（2）、2021年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一對(duì)一廉潔談話(huà)記錄范文
一對(duì)一廉潔談話(huà)記錄1談話(huà)時(shí)間： 地 點(diǎn)：談話(huà)人： 記錄人：談話(huà)對(duì)象(姓名、職務(wù))談話(huà)內(nèi)容：(寫(xiě)不下可另附紙)告知：今天請(qǐng)你來(lái)，主要是根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展談話(huà)提醒構(gòu)建抓早抓小工作機(jī)制的通知》、《市談話(huà)提醒制度實(shí)施細(xì)則(試行)》要求，對(duì)你進(jìn)行日常廉政談話(huà)，希望你能正確對(duì)待這次談話(huà)，你是否清楚。答：清楚。告知：根據(jù)鎮(zhèn)委要求，為了加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督管理和教育，分別開(kāi)展對(duì)村級(jí)黨總支書(shū)的廉政談...查看更多
（3）、2020年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律專(zhuān)題民主生活會(huì)自查自糾發(fā)言稿【多篇】
【文章導(dǎo)讀】 樹(shù)立無(wú)私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一，堅(jiān)持人民的利益第一;要個(gè)人利益無(wú)條件地服從集體利益、國(guó)家利益，為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻(xiàn)畢生精力;保持思想道德的純潔性。下面是思而學(xué)教育網(wǎng)小編收集的黨風(fēng)廉政建設(shè)民主生活會(huì)發(fā)言稿 ，希望對(duì)大家有所幫助!【篇一】黨風(fēng)廉政建設(shè)民主生活會(huì)發(fā)言稿為了認(rèn)真貫徹落實(shí)中紀(jì)委三次全會(huì)、省、市紀(jì)委四次全會(huì)精神，改進(jìn)干部作風(fēng)，...查看更多
（4）、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政心得體會(huì)精選【多篇】
黨的十八大報(bào)告中明確提出要堅(jiān)定不移反對(duì)腐敗，永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，確保黨政內(nèi)外風(fēng)清氣正。下面是小編為您收集整理的領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政心得體會(huì)，歡迎閱讀!篇一：領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政心得體會(huì)如何提高反腐倡廉、拒腐防變能力，是各級(jí)黨委和廣大黨員干部需要認(rèn)真研究并解決的重大歷史性課題。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，必須對(duì)照《黨章》要求，以廉政典型為榜樣，以身作則，廉潔從政。...查看更多
（5）、領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)有為爭(zhēng)先突破廉潔規(guī)矩學(xué)習(xí)心得體會(huì)【精選】
勇于擔(dān)當(dāng)，源于強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。下面是思而學(xué)教育網(wǎng)小編整理的領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)有為爭(zhēng)先突破廉潔規(guī)矩學(xué)習(xí)心得體會(huì)，歡迎大家閱讀參考! 【領(lǐng)導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)有為爭(zhēng)先突破廉潔規(guī)矩學(xué)習(xí)心得體會(huì)1】擔(dān)當(dāng)，就是敢于承擔(dān)責(zé)任，有魄力。*同志指出：“是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面”。由此可見(jiàn)擔(dān)當(dāng)精神對(duì)于黨員干部的重要...查看更多
（6）、2020年領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政個(gè)人思想總結(jié)
【一】領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政個(gè)人思想總結(jié)廉潔從政是對(duì)公職人員講的。公職人員是指履行國(guó)家公共職務(wù)的工作人員，包括國(guó)家立法機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)、行政機(jī)關(guān)、中國(guó)共產(chǎn)黨和各個(gè)民主黨派的黨務(wù)機(jī)關(guān)、各人民團(tuán)體以及國(guó)有企業(yè)的工作人員。廉潔從政是公職人員公正履行職務(wù)、完成職責(zé)要求的基本保證。對(duì)一個(gè)公職人員來(lái)說(shuō)，要做到廉潔從政，說(shuō)不難也不難，說(shuō)難也難。說(shuō)不難，是因?yàn)槟阒灰回澆徽�，按法律法�?guī)和有關(guān)制度去履職就行了;說(shuō)難...查看更多
（7）、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》全文
2010年1月*印發(fā)的《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，對(duì)于促進(jìn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政發(fā)揮了重要作用。黨的十八大以來(lái)，隨著全面從嚴(yán)治黨實(shí)踐不斷深化，該準(zhǔn)則已不能完全適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新的實(shí)踐需要，黨中央決定予以修訂�！稖�(zhǔn)則》自1月1日起施行，《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》同時(shí)廢止。 全文如下：第一章 總 則第一條 為貫徹實(shí)施《中國(guó)共產(chǎn)...查看更多
（8）、2020年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則心得體會(huì)3000字范文
黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則心得體會(huì)3000字范文篇一 《廉政準(zhǔn)則》的頒布實(shí)施，是新形勢(shì)下堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教育、管理、監(jiān)督的現(xiàn)實(shí)需要，是加強(qiáng)反腐倡廉制度建設(shè)，完善懲治和預(yù)防腐敗體系的重要舉措，是加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)、奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利的重要保證，對(duì)于保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機(jī)制具有重要的促進(jìn)作...查看更多
（9）、2020年 領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查報(bào)告
領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律自查報(bào)告篇1：通過(guò)學(xué)習(xí)胡錦濤在中央紀(jì)委第三次全體會(huì)議上的重要講話(huà)和全會(huì)精神，我深刻認(rèn)識(shí)到新形勢(shì)下大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神的重要性，認(rèn)識(shí)到"為民、務(wù)實(shí)、清廉"的重要性，認(rèn)識(shí)到廉潔從政是新時(shí)期從嚴(yán)治黨、端正黨風(fēng)的重要前提。根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，對(duì)照集團(tuán)公司紀(jì)律檢查委員會(huì)相關(guān)文件，經(jīng)過(guò)認(rèn)真反思，深刻自查，現(xiàn)將自己一年來(lái)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的有關(guān)情況匯報(bào)如下：一、...查看更多
（10）、2020年110名省管領(lǐng)導(dǎo)干部接受廉潔從政專(zhuān)題教育
春意盎然時(shí)節(jié)，省委黨校涌動(dòng)著學(xué)習(xí)探討的熱潮。4月19日至21日，省紀(jì)委、省委組織部共同舉辦的第三期省管領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政專(zhuān)題研究班在這里舉行，110名來(lái)自各省轄市和省有關(guān)部門(mén)、單位的領(lǐng)導(dǎo)干部接受了一次“集體談話(huà)”。系統(tǒng)學(xué)習(xí)知識(shí)、理性思考問(wèn)題、主動(dòng)交流思想，學(xué)員們一致認(rèn)為，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”，要追求高標(biāo)準(zhǔn)、從嚴(yán)守底線(xiàn)，強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”，做講紀(jì)律、守規(guī)矩的表率。這次研討班也是開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)...查看更多
第二十九條
本規(guī)定由中央紀(jì)委商中央組織部、監(jiān)察部解釋。
第三十條
本規(guī)定自發(fā)布之日起施行。2004年發(fā)布的《國(guó)有企業(yè)*員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》同時(shí)廢止。
現(xiàn)行的其他有關(guān)規(guī)定，凡與本規(guī)定不一致的，依照本規(guī)定執(zhí)行。
