幼兒園日常規(guī)章制度【精華篇】

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幼兒園日常規(guī)章制度

一、隊(duì)伍管理

1.貫徹黨的教育方針和政策,執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門(mén)的指示和決議。

2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子,最大限度發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體效能。

3.根據(jù)崗位聘任制,負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配教職員工,全面協(xié)調(diào)人際關(guān)系,調(diào)動(dòng)工作人員的積極性,有效發(fā)揮各類(lèi)人員的專(zhuān)長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)。

4.定期召開(kāi)園務(wù)會(huì),審議制定全園工作計(jì)劃和總結(jié),并提出對(duì)教職工的基本要求。

5.協(xié)同黨政工團(tuán)有關(guān)部門(mén)開(kāi)展工作。

6.指導(dǎo)審閱各部門(mén)工作計(jì)劃,深入各部門(mén)檢查工作,指導(dǎo)協(xié)調(diào),使計(jì)劃能按預(yù)定設(shè)想完成。

7.帶領(lǐng)和組織教職工進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并為他們的學(xué)習(xí)創(chuàng)造必要的條件,不斷提高教師隊(duì)伍的素質(zhì)。

二、教科研管理

1.協(xié)同業(yè)務(wù)園長(zhǎng)做好教育教學(xué)的管理、指導(dǎo)工作。

2.及時(shí)了解課題研究進(jìn)展情況,負(fù)責(zé)幫助解決研究中的實(shí)際困難。

3.檢查教職工各項(xiàng)工作制度、常規(guī)的落實(shí)情況。

4.負(fù)責(zé)制訂招生方案并組織招生,查看新入園幼兒情況,協(xié)助班上做好新生接待工作。

5.布置各類(lèi)人員工作質(zhì)量評(píng)價(jià)的內(nèi)容及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),并按計(jì)劃開(kāi)展工作。

6.向家長(zhǎng)、社會(huì)宣傳幼兒教育重要性及有關(guān)知識(shí),取得幼兒園、家庭、社會(huì)教育的一致性。

7.協(xié)同業(yè)務(wù)園長(zhǎng)開(kāi)展教師培訓(xùn)工作。

三、后勤管理

1.協(xié)助后勤園長(zhǎng)重點(diǎn)抓好衛(wèi)生保健及膳食管理工作。

2.每月聽(tīng)取財(cái)務(wù)人員關(guān)于財(cái)務(wù)收支情況的匯報(bào),負(fù)責(zé)審查幼兒園預(yù)算、決算等各種報(bào)表。

3.監(jiān)督檢查各種制度落實(shí)情況,協(xié)同后勤園長(zhǎng)定期對(duì)后勤人員進(jìn)行考核。

4.協(xié)同醫(yī)務(wù)室成立安全委員會(huì),監(jiān)督其定期向家長(zhǎng)和幼兒進(jìn)行安全知識(shí)教育。

5.加強(qiáng)與社會(huì)聯(lián)系,獲取新信息,爭(zhēng)取各方面的支持與配合。

四、日常工作

1.每周組織一次政治學(xué)習(xí)(結(jié)合各個(gè)時(shí)期的形勢(shì)、任務(wù)),使教職工了解政治、經(jīng)濟(jì)教育改革形勢(shì)、園內(nèi)外大事。

2.做好經(jīng)常性思想工作。

3.接待各省市賓客參觀來(lái)訪,接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)檢查園內(nèi)各項(xiàng)工作。

4.每學(xué)期聽(tīng)課30節(jié)以上,了解老師的教學(xué)水平及幼兒發(fā)展情況。

5.每學(xué)期將園務(wù)工作向社會(huì)公開(kāi)一次。

6.每月檢查、抽查各部門(mén)工作完成情況。

7.每學(xué)期末對(duì)教師進(jìn)行考核,對(duì)主任、班主任、教師進(jìn)行測(cè)評(píng)。

8.學(xué)年末做好教師聘任工作,公布其結(jié)果及下學(xué)期人事安排。

9.及時(shí)將幼兒園管理、教科研新動(dòng)向匯入幼兒園主頁(yè)。

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