個人對照檢查材料2篇

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個人對照檢查材料一:

自我區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,按照上級安排部署,自己通過學習,深刻認識到這次以為民務實清廉為主題,以反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風為基本內容的黨的群眾路線教育實踐活動的重要性。按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自我靜思剖析,回頭反觀近年來自己所走過的路、做過的事,深刻進行自我認識,F(xiàn)將我個人對照檢查情況匯報如下,敬請各位領導和同志們予以批評指正。

一、遵守黨的政治紀律、貫徹落實中央八項規(guī)定和省市(區(qū))委有關規(guī)定精神、轉變作風情況

(一)遵守黨的政治紀律情況

作為一名黨的基層領導干部,我能夠做到始終如一擁護黨的領導、遵守黨的紀律、對黨忠誠。在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致,能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線,自覺執(zhí)行民主集中制和維護領導班子的團結。

(二)遵守黨的政治紀律、貫徹落實中央八項規(guī)定和省市(區(qū))委有關規(guī)定精神、轉變作風情況

本人能夠嚴格按照中央八項規(guī)定和省市(區(qū))委有關規(guī)定精神嚴格要求自己。能夠認真貫徹落實民主集中制原則。能夠按照黨風廉政建設相關工作要求,把黨風廉政建設作為一項經常性和中心工作擰在手中抓,圍繞黨風廉政建設積極主動建章立制和監(jiān)督檢查,確保全局黨風廉政建設工作取得實效。

存在的不足主要表現(xiàn)在:一是思想認識還沒有完全到位,缺乏抓好落實中央八項規(guī)定和省市(區(qū))委有關規(guī)定精神的狠勁和韌勁。二是在政治學習上投入的時間還不夠多,對政治理論的認識還不夠深刻,認為只要自己在思想和行動上與黨中央保持一致就足夠了,在政治理論的學習上花的功夫不夠。三是抓制度落實存在時緊時松現(xiàn)象,缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度。四是工作措施較為簡單籠統(tǒng),缺乏可操作性較強的制度和規(guī)定。有的制度建立時間較長,與新形勢不相適應,尚未及時重新修訂。五是對中央八項規(guī)定和省市(區(qū))委有關規(guī)定精神的落實存在標準不高,要求不嚴的問題。

二、“四風”方面存在的突出問題

按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自我靜思剖析,發(fā)現(xiàn)自身在“四風”方面存在的問題主要表現(xiàn)在:

(一)形式主義方面

1、理論學習不夠積極主動。一是沒有把理論學習放在重要位置,學習存在片面性,缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。自己感興趣的就多學一點,不感興趣的就少學一點。例如因為覺得馬列主義等理論比較抽象,對現(xiàn)實生活、工作指導意義不大,所以就放松了這方面的學習。二是學習不夠深入,學用結合處理的不好。在政治理論學習中,浮在上面,做一般理解,往往是走馬觀花,沒有真正研讀文件,分析文件。有時存在學習完任務的思想。如在干部在線學習方面,就存在為了完成規(guī)定的學時數(shù)而掛機學的現(xiàn)象。三是雖然建立了學習制度,舉行了一些重要專題的學習,但學習制度堅持的不夠好,集體學習的系統(tǒng)性、經常性、實效性不夠。缺乏認真深入的思考,囫圇吞棗,只從字面上理解,沒有深刻認識內在含義,特別是在政治理論知識的學習上。學習計劃的制定往往是根據(jù)自己的興趣和當前社會的熱點問題,缺乏系統(tǒng)安排。如每周二、五的學習堅持的就不夠好。四是對人事工作政策方面的學習不夠主動,知識儲備更新不足,工作方法手段落伍,從而有時存在工作能力不足、力不從心。覺得自己從事人事工作已十二年,對政策很了解,即使有新的政策法規(guī)出臺,也是存在學習不深入,覺得把住“大門”就可以,只要相關責任人學透就可以了。

2、文風會風上有時還存在不求實效的問題。一是有一些講話、文件,思想滯后、觀念陳舊,有“聲度”但缺深度,公文式語言盛行,來自群眾、來自基層、來自生活的鮮活事例、生動語言較少。如有時在給群眾解釋人事政策的時候,語言上不太注意,不能講老百姓聽得懂的話。二是有時存在貪大求長,熱衷空談說教的現(xiàn)象。有些文章、講話“干”貨不多。三是每年召開的會議還比較多,限于一般性的安排。一些會議本來開10多分鐘就可以,卻要開半個小時。缺乏研討改進工作質量和效率的會議。對上級的會議、文件精神,存在以會議落實會議,文件落實文件的情況。如在傳達上級會議文件時,有時存在照本宣科,不疼不癢的問題。覺得傳達不傳達是我自己的問題,理解不理解、執(zhí)行不執(zhí)行是下面的問題。四是在參加一些會議時,建言獻策的主動性不夠。

(二)官僚主義方面

1、調研不夠深入。一是平時忙于日常事務,習慣于在辦公室想事做事,抓機關具體工作多,深入基層調研不夠自覺。深入基層調查了解情況、解決群眾具體困難和問題的情況少,總覺得按照上面的要求做好本職工作就可以了。如每年局都會給各縣區(qū)關于工作方面的調研課題,要求一把手親自調研,撰寫調研報告,而自己卻從思想上不夠重視,存在網上找資料,找人代寫等完任務的問題。二是工作中溝通的不夠,有時存在只求“過得去”、不求“過得硬”的想法。如有時對涉及局里的事務,認為自己是一把手,自己說了算,缺乏和其他班子成員的溝通和協(xié)商。三是有時存在憑經驗辦事的問題。認為自己工作三十多年了,積累了不少工作經驗,覺得方法可以套用,經驗可以借鑒。與其他領導班子成員、干部職工談心交流少,不能夠真正了解同志們的想法和工作思路,對同志們提出的意見和建議不夠重視。認為人事工作政策性很強,按照相關政策執(zhí)行就可以了,相關的工作制度也用了很多年了,不需要工作創(chuàng)新。

2、在增強單位內部凝聚力方面做的還不夠好。一是在加強內部團結方面,存在說的多、做的少,不能很好團結調動全體干部職工。作為單位負責人,自己在這方面做的確實不夠。老是把做好單位日常工作放在重要位置,卻忽略了內部的建設。二是科學決策和民主決策的能力和意識不夠強,決策程序不周全,對科學論證重視不夠,還存在憑經驗定事情,拍腦袋談意見、想問題的現(xiàn)象。

3、在干部管理上存在好人主義傾向。對班子成員和干部職工當面批評教育少,認為大家在一起工作這么多年,大家工作很辛苦,沒有功勞,也有苦勞,沒有必要因為一些小事批評人,過得去就行了。對單位規(guī)章制度執(zhí)行的不夠堅決。在干部管理上存在失之以寬、失之以軟、失之以松的“好人主義”傾向。如對局里存在的遲到早退、不簽到問題上就存在雖然經常強調,但卻是睜一只眼,閉一只眼,不予批評。

(三)享樂主義方面

1、進取意識不夠強。一是隨著年齡的增長,工作激情相對弱化,有船到碼頭車到站的思想。工作創(chuàng)新不足,存在安于現(xiàn)狀,守好攤子的思想。有時覺得自己工作幾十年了,快要退居二線了,別在這個時候犯什么錯誤,所以在工作上放低了標準,認為過得去就行。二是在工作中,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。思想觀念還不能適應時代發(fā)展和開展工作的新要求。如人事局關于人員調動,工資審批等業(yè)務的相關制度、流程用了十多年,卻很少認真思考一下,現(xiàn)有的流程是否科學、合理、高效,是否要做出調整。三是有時精神懈怠,存在安于現(xiàn)狀的思想,缺乏“只有努力才能改變,只要努力就能改變”的進取精神。有時從客觀條件上找原因多,從自身工作思路、工作作風、精神狀態(tài)等方面找原因少。主動配合工作的意識還不夠強。遇到問題習慣于常規(guī)思維,習慣于憑老觀念想新問題,靠老經驗辦新事情,在思考、處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性。運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不夠高,只局限于本職工作不出問題就行,缺乏思考如何把工作做得更好的激情。

2、對自己各方面的要求有所降低了。一是艱苦奮斗的精神樹得不牢。認為社會進步了,物質豐富了,經濟條件好了,工作了一輩子了,享受一下改革開放的成果也不為過,從而在工作和日常生活中存在鋪張浪費現(xiàn)象,對勤儉持家的精神逐漸淡忘。如在八項規(guī)定出,安排接待總想安排的好一點,認為檔次不能太低了,不然會影響我局形象。二是在單位規(guī)章制度的執(zhí)行上,對同志們要求的多,對自己要求的少,沒有真正做到率先垂范。例如要求大家按時簽到,自己有時卻不簽。

3、改造主觀世界不夠自覺主動。共產黨員的先進性來自于自覺改造主觀世界,不斷增強黨性鍛煉。這些年來,口頭上也講在改造客觀世界的同時,要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,以事務工作代替政治和黨性鍛煉,使自己的黨性修養(yǎng)減弱了,對自己要求放松了,考慮個人的榮辱進退多了,考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入,滿足于完成領導交辦的任務,滿足于面上不出問題,創(chuàng)新意識淡化,忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

(四)奢靡之風方面

1、存在隨禮湊份子現(xiàn)象。對目前社會上存在的隨禮湊份子現(xiàn)象不能抵制,雖意識到其危害,可是還是隨大流,自我要求不夠嚴格。比如老同學、老同事、老朋友家里辦紅白喜事,認為不隨禮不好意思,一定程度助長了不良風氣。

2、勤儉意識還不夠強。對機關內部用電、用紙、辦公用品等浪費現(xiàn)象不夠重視,認為都是小事,也用不了多少錢,缺乏過“緊日子”的思想。

其他需要說明的情況:“三公”經費開支能嚴格按照相關財務規(guī)定執(zhí)行,符合標準;在職務消費、人情消費方面,嚴格遵守財經紀律,沒有公款請客、送禮;現(xiàn)使用公務用車為2010年購買的轎車(排量為2.0);辦公用房為政府大樓112房間,面積為16平方米,為兩人合用;住房一套,在小區(qū),面積為136平方米;未配備秘書;家屬在局上班,女兒在上班;不持有任何儲值可消費的會員卡。

三、產生問題的原因分析

針對以上存在的突出問題,結合反對“四風”活動,將自己存在問題的原因自我分析如下:

(一)理想信念、堅持奉獻的精神意志淡薄了

自認為參加工作以來,學習了不少黨的理論知識,同時也已有近年黨齡,對共產主義理想是堅定的,也懂得黨員要當先鋒、做表率、作貢獻。但是隨著經濟社會的發(fā)展,社會上盛行的“金錢至上”、“權利至上”等不良思想也時不時侵襲著自己的頭腦,導致共產主義理想信念有所放松。主要表現(xiàn)在:

一是在理想信念,宗旨意識方面淡薄了。忽視了人生觀、價值觀、世界觀的不斷改造和提升。二是忽視了黨在新時期理論的學習,忽視了個人理論水平的提高,忽視了個人黨性修養(yǎng)的不斷提高。三是自覺不自覺地受到世俗觀念、落后觀念的腐蝕和影響,對“兩個務必”堅持不夠,對黨的群眾路線堅持不夠。

(二)群眾觀念弱化,為人民服務的宗旨意識淡薄了

作為一名從科員一步步提拔起來的干部,一路走來,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),能有今天,實屬不易,付出了很多,所以,自認為黨的宗旨意識還是比較強的。但是通過此次學習,對照檢查后,發(fā)現(xiàn)自己為人民服務的宗旨意識還是有所淡化。主要表現(xiàn)在:一是為民務實清廉的意識淡化了,全心全意為人民服務的宗旨意識淡化了。作為黨員領導干部對自我的要求放松了,責任感、使命感沒能得到加強。二是共產主義理想信念和堅持奉獻精神的價值觀淡漠了。黨的紀律、黨的原則、黨性修養(yǎng)方面堅持的還不夠。官本位思想意識在抬頭,沒能很好地、經常反省自己,沒能夠用黨的路線、群眾的意見和要求做鏡子,經常對照自己。

(三)世界觀改造不夠,黨性修養(yǎng)淡薄了

世界觀的改造還不夠,黨性修養(yǎng)淡薄表現(xiàn)在平時潛意識借口忙于工作事務,卻放松了世界觀的繼續(xù)改造。以事務工作為借口代替了黨性修養(yǎng)的提高,使自己的黨性修養(yǎng)和共產主義信念減弱了,對自己要求放松了。表揚多、批評少,講成績多、講缺點少。在處理一些需要碰硬的問題時,有時表現(xiàn)出畏難情緒和利弊得失的猶豫。其實就是世界觀改造升華不夠,黨性修養(yǎng)淡薄了,追求上進,追求崇高理想的人生觀模糊了。

(四)“兩個務必”堅持不牢,自身要求放松了

對享樂主義和奢靡之風的潛在性、自我合理化及其不合理性警惕不高,對反腐敗斗爭的長期性、艱巨性及其對黨的事業(yè)發(fā)展和個人繼續(xù)成長、發(fā)展認識不足。在思想上、行動上表現(xiàn)為艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識減弱了。在行動上,對“兩個務必”的要求執(zhí)行力下降了,放松了要求,降低了標準,滋生了及時行樂思想和特權思想,并錯誤地認為自己能經受住考驗,具有一定的抵御腐蝕、辨別是非的能力,不會出大問題。世界觀、人生觀、價值觀的改造不徹底,才導致了官僚主義、形式主義、享樂主義和奢靡之風的合理化意識的產生。放松自己,就是放松了與“四風”斗爭,放松了追求。

(五)政治紀律約束方面放松了

作為一名有著年黨齡的老黨員,自認為自己受黨的培養(yǎng)教育多年,堅持黨的政治紀律做得還是比較好的。但是,通過此次學習,發(fā)現(xiàn)自己在堅持黨的思想路線上還是有一定差距。主要表現(xiàn)在:一是在“一切從實際出發(fā)”上做得不夠。之所以存在“四風”問題,就是沒有很好地堅持“一切從實際出發(fā)”,致使離正確的世界觀、人生觀和價值觀有所偏差。二是“解放思想、實事求是”做得不夠好,特別是到人事局工作后,隨著年齡增長和環(huán)境變化,主觀主義多了些,久而久之對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠,解決得也不及時。研究解決一些矛盾和問題,實事求是、群眾路線堅持地不夠好。三是“與時俱進、求真務實”方面做得不夠好,工作作風還不夠深入,得心應手的工作抓得多一些、實一些,難度大、難見效的工作抓得虛一些、少一些。四是自覺“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”做得不夠,按黨章規(guī)定辦事也做得不夠好,離黨章嚴格要求還是有一定差距。

(六)道德品行提升方面放松了

從道德層面來說,我們黨早就提出“以德治國”、“講黨性、重品行、作表率”的理念。自認為自己的道德品行還是可以的。而通過此次群眾路線教育實踐活動,發(fā)現(xiàn)自己離“崇尚科學、辛勤勞動、團結互助、誠實守信、遵紀守法、艱苦奮斗”的黨員思想道德品行要求還是有不小的差距。作為一名基層黨員領導干部,就應當銘記全心全意為人民服務的根本宗旨,而且對自己要求應當更高,表現(xiàn)應當更好。之所以存在這樣那樣的“四風”問題,正是由于艱苦奮斗的精神有所淡化,由此,研究處理一些矛盾和問題時,實事求是、群眾路線堅持得不夠好,工作作風不夠深入?紤]個人利益多了一些,考慮人民群眾利益少了一些。學習政治理論勁頭小了些,深入基層解決實際問題時間少了些,精神狀態(tài)和進取心也差了些。

四、今后的努力方向和改進措施

通過開展誠懇的談心交流,在不斷提高思想認識的基礎上,查擺出了自身存在的“四風”問題,這是一次很好接受教育的活動,我個人受益匪淺。發(fā)現(xiàn)站在“鏡前”的自己也有不少“不光亮”的地方,深受觸動。針對自我存在的問題,本人提出下列整改措施,并努力糾正過往的偏差,真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。具體整改措施如下:

(一)加強政治理論學習,提高理論水平

通過學習不斷提高個人的政治素養(yǎng),用個人模范的行為去引導、影響周圍的每一位同志。因為只有不斷地加強政治理論學習,才能不斷提高個人的認識水平,才能保證自己行為的正確性。要積極參加黨組織的各項學習活動,保證各種學習活動不少時、不缺課。要自覺利用各種渠道、方式加強自我研習,把政治學習變成一種自覺行為。時刻不忘自己是一名黨員領導干部,在工作方面要以身作則,起到帶頭和帶領作用,在生活方面要率先垂范地起到示范和標桿作用。

一是學習要做到“三個帶頭”:即帶頭擠出時間刻苦自學、帶頭向實踐學習,向群眾學習、帶頭加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習。二是學習要做到“三個轉變”:即真正把理論學習作為提高自身素質的第一位的任務,從應付性學習轉變?yōu)橹鲃鱼@研學習、從主要著眼于改造客觀世界轉變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結合、從為工作的“要我學”轉變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“我要學”。

(二)提高黨性修養(yǎng),扎牢宗旨意識

一是要學習黨章。要積極主動,自覺地落實好關于“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”的要求,要每半年自學一次。通過學習,進一步解決好世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關”問題。自覺加強黨性修養(yǎng),增強黨的意識、宗旨意識、政治意識、執(zhí)行意識、大局意識、責任意識,盡心盡力地做好各項人事工作。二是要牢記黨的宗旨。要始終保持清醒的頭腦,時刻注意擺正自己同人民群眾的位置,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,時刻警惕脫離群眾的危險。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風,腳踏實地,埋頭苦干,實實在在地為人民群眾辦實事、辦好事。三是要深入調查研究。結合市人社局的調研要求和調研內容,認真完成調研任務,自己親自動手撰寫調研報告。

(三)進一步轉變工作作風,增強工作實效

一是堅持聯(lián)系群眾,以民為本,把廣大人民群眾滿意不滿意作為衡量我們工作的第一標準。進一步密切同人民群眾的血肉聯(lián)系,竭力為人民群眾排憂解難。堅持厲行節(jié)約,反對奢侈浪費,嚴格公務性支出管理。堅持勤政廉政,嚴守工作紀律,外出出差辦事要履行請假和報批手續(xù),上班時間不做與工作無關的事情。二是在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。始終圍繞我局人事人才相關工作,帶頭貫徹和落實上級黨委、政府的各項決策和部署,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。三是通過思想交流和工作互動,更多地聽取同事們的不同意見和建議。主動帶頭開展批評與自我批評,讓大家大膽開展積極健康的思想交流,誠懇接受大家的監(jiān)督和指正。在具體工作中,大事講原則、小事講風格,營造心往一處想、勁往一處使的和諧工作氛圍。

(四)健全規(guī)章制度,完善體制機制

一是健全規(guī)章制度。嚴格遵守并貫徹執(zhí)行黨規(guī)黨紀、法紀政紀,進一步建立健全人事局相關規(guī)章制度,堅持好民主集中制,充分聽取和尊重各方意見,絕不搞“一言堂”、個人說了算,把權力關進制度的籠子。二是要嚴格遵守中央八項規(guī)定和省市(區(qū))委有關規(guī)定精神,堅決做到不該說的不說、不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該走的不走、不該動的不動,明明白白做人,清清白白為官,力求做到防微杜漸,經得起考驗,始終保持共產黨人的政治本色。三是自覺接受監(jiān)督。嚴格執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定,積極開展批評與自我批評,謙虛謹慎、戒驕戒躁、嚴于律己、寬以待人,自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督,堂堂正正地做一名合格的共產黨員和稱職的黨員領導干部。

(五)營造風清氣正、公正廉潔的組織氛圍

一是要以自己的言行去影響和感染眾人,用嚴肅的制度和鐵的紀律去約束每一位成員,用“規(guī)矩”去規(guī)范大家的一言一行,保證權力在制度的“籠子”里正確行使。建立健全有利于厲行節(jié)約、不能鋪張浪費、不敢肆意揮霍的制度體系,制度設計要針對問題、解決問題,直指奢靡之風的要害。制度安排要互相銜接,形成嚴密的制度體系,制度一經制定,必須嚴格執(zhí)行,以維護制度的權威性。二是增強拒腐防變能力。要做到自重、自警、自省、自勵,做到一身正氣。要加強道德修養(yǎng),樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

以上是我的個人對照檢查材料,不足之處,還懇請各位領導和同志們給予批評、指正。

謝謝大家!

個人對照檢查材料二:

自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,本人嚴格按照院黨委的要求,在第一階段,認真學習了*同志一系列講話精神以及黨的群眾路線基本理論,觀看了焦裕祿等先進典型錄像,聽取了羅書記的精彩黨課,使我加深了對黨的群眾路線教育實踐活動的認識。在第二階段一開始,本人聯(lián)系實際,開展了談心活動,對自己近年的工作、思想、作風等進行了剖析,這次黨的群眾路線教育實踐活動,對我個人而言,是一次重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機會。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,本人從政治紀律問題、“四風”問題、廉政建設問題方面存在的突出問題,進行深刻反省,深挖了思想根源,提出了整改措施,F(xiàn)就對照檢查情況匯報如下。

一、存在的突出問題

按照“群眾提、自己找、上級點、互相幫”的原則,認真從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律和政績觀、權力觀、世界觀等方面深刻剖析產生“四風”、“兩問題”的根源,把自己真正擺進去,做到“臉紅了、心跳了、汗出了、病治了”,達到了自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。

1、形式主義方面的問題及表現(xiàn)。本人雖然非常反感、堅決反對,但形式主義或多或少留存于我心中,反映在我的工作上。平時,領導讓起草什么文件就起草什么,落實什么工作就落實什么,存在以文件落實文件,以會議落實會議,以講話落實講話的情況。沒有很好地、認真地沉下心來發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題、推動工作;工作主動性不夠,效率不高,說的多,做得少,缺乏那種只爭朝夕、雷厲風行,干就干成,干就干好的工作激情和敬業(yè)精神。平時深入基層少,泡在機關多,忙于臺賬資料,工作效率不高。

2、官僚主義方面的問題及表現(xiàn)。對人民群眾缺乏滿腔熱忱,與人民群眾的關系有所疏遠,感情逐漸淡漠。說話、辦事,處理問題,很少能做到角色轉換,缺乏工作重心下移;有時存在工作等靠推諉、不敢擔當?shù)膯栴},回避矛盾、漠視問題,習慣于坐在辦公室看文件和二手材料,主動走出機關,深入基層、深入一線,了解群眾期盼、掌握群眾需求方面做得不夠深入扎實。工作漂浮,脫離實際,衙門作風,服務較差。

3、享樂主義方面的問題及表現(xiàn)。追求安逸、講究舒適的心理有所滋生,安于現(xiàn)狀,吃苦奉獻的精神不夠強,隨著生活水平的不斷提高,吃苦在前,享受在后的思想有所淡化,有些時候,純粹是憑著經驗和一種感覺在做事,缺乏理性的思考,對工作中的一些經驗教訓缺乏主動的汲取、總結、提高。在精神狀態(tài)上,逐漸思想空虛,精神萎靡,貪圖安逸,不思進取;“群眾利益高于一切”的思想有所淡化,愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神有所弱化。有時工作多干一點覺得很辛苦,待遇稍差一點覺得不知足,有時加班加點、放棄節(jié)假日時心里不高興。

4、奢靡之風方面的問題及表現(xiàn)!皻v覽前賢國與家,成由勤儉敗由奢”。隨著經濟社會飛速發(fā)展、生活水平的提高,樹立以艱苦奮斗,勤儉樸素為榮,以貪圖享樂、奢靡揮霍為恥的思想還不牢固。下基層調研、外地出差時更多考慮和講究車況的好壞,住所的檔次、餐飲的標準。對每一度電、每一滴水、每一張紙、每一粒飯的精打細算,節(jié)約一切可以節(jié)約的開支思想漸漸淡化。熱衷于個人舒服享受。

5、黨風廉政建設方面的問題及表現(xiàn)。平時本人認為,黨風廉政建設主要是主要領導干部的事,過去在基層當“一把手”時,能夠處處嚴格要求自己,但工作變動以后,覺得與自己關系不大,沒深刻認識到,任何腐化、腐敗行為都有一個演變的過程,都是從不加強學習,不注重思想改造開始的,稍有不慎,思想就可能被腐蝕,就會犯錯誤、栽跟頭。應該時刻自重、自省、自警、自勵,持之以恒地堅守“干干凈凈踏踏實實干事,清清白白堂堂正正做人”的原則。

二、問題產生的原因分析

上述五個方面查擺的突出問題,關乎個人思想、工作、生活、作風,更關乎理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀律,如果不深挖問題產生的原因,不準確分析問題產生的緣由,所查擺的問題就只是紙上談兵,成了假大空。為確保教育實踐活動不虛、不空、不偏、不走過程,從思想根源上深挖,主要有以下幾個方面原因。

一是由于整天忙于事務,工學矛盾處理的不好,學習抓的不夠緊,特別是對、系列講話精神系統(tǒng)學習不夠、深入思考不夠,指導推動工作不夠,弘揚理論聯(lián)系實際的學風、運用馬克思主義立場觀點方法改造世界觀、人生觀、價值觀不夠,集中學習與個人思想工作學習作風結合的不緊密,對“四風”、“兩問題”的嚴重性、危害性認識不足,意識形態(tài)工作和新聞出版工作的自覺性和堅定性不夠。

二是“公仆”意識有所淡薄,自命不凡,不珍惜向群眾學習的機會,對走向基層一線,走到群眾中去,真心向群眾交朋友、認親人工作不扎實、不深入;對真心拜群眾為師,虛心向群中學習,帶著調研課題,問計于民,全面掌握社情民意方面不夠扎實、不夠深入,“為了誰,依靠誰,我是誰”的問題還沒有從根本上解決好。

三是存在黨性修養(yǎng)問題,沒有隨著工齡和年齡的增長而不斷加強的現(xiàn)象,缺乏應有的敬業(yè)精神、求真務實、埋頭苦干、主動擔當,在艱巨繁重面前,有畏難情緒,在問題矛盾面前退縮,在歪風邪氣面前,不敢直接亮劍。在點滴成績面前,沾沾自喜,在本職工作崗位面前,安于現(xiàn)狀、不思進取。

四是如何堅持“兩個務必”這一課題沒有完全入腦入心、付諸于行動。對克己奉公,勤政廉政,保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)沒有完全激發(fā)。工作上有時拈輕怕重,安于現(xiàn)狀,不愿吃苦出力;學習上,滿足于現(xiàn)有學識和見解,陶醉于已經取得的成績,不立新目標,缺乏新動力。

五是艱苦奮斗精神不夠強,弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)有所放松。對自己要求還不夠嚴,在發(fā)揚艱苦奮斗等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)方面存在差距,在抵制奢靡之風、享樂主義方面有所放松。六是對正確的地位觀、權力觀、人生觀、價值觀、榮辱觀缺乏全面的了解和準確的把握,對廉潔自律、廉潔從政準則,自重自省自警自勵,守好底線方面還需要進一步加強。在個別小問題上有所忽視和放松,表現(xiàn)在工作方面不夠深入細致,嚴格遵循按制度、按原則、按程序辦事還不夠,在把好政治關、權利關、金錢關,大力弘揚求真務實的精神,虛心接受群眾的批評和建議方面有待于進一步加強。

三、整改方向及主要措施

本人對存在的“四風”問題、清正廉潔問題,堅持從現(xiàn)在做起,改作風、除毛病、正品行、樹新風,以過硬的作風和堅強的黨性,保持黨的先進性和純潔性,永葆共產黨人的政治本色。

(一)切實加強黨性鍛煉,深入持久一系列講話精神,切實用重要講話精神武裝頭腦,指導實踐推動工作;始終堅定理想信念,堅定對馬克思主義的理想信念和對、共產主義的理想信念,堅定對自信、理論自信、制度自信;在重要原則問題上,始終做到旗幟鮮明,立場堅定。

(二)牢固樹立為民宗旨意識。更加自覺地增強群眾觀念、執(zhí)行好群眾路線,自覺落實為民務實清廉要求,牢固樹立群眾觀點,要做到心里裝著群眾、感情貼近群眾、行動走進群眾;努力想問題、做決策、抓工作、不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需求作為根本出發(fā)點和落腳點。始終把群眾呼聲作為第一信號,把群眾滿意作為第一追求,堅持“方便群眾、高效運作、規(guī)范服務、廉潔辦事”的宗旨,以優(yōu)質的服務,良好的形象,一流的業(yè)績扎實抓好招生就業(yè)工作。一切從群眾的利益出發(fā),急群眾所急,想群眾所想,切實做到情為民所系,權為民所用,利為民所謀。

(三)進一步轉變工作作風。要克服官僚主義和形式主義,要牢固樹立群眾觀點,忠實地執(zhí)行黨的群眾路線,時刻把群眾的安危冷曖掛在心上,為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事;要深入到基層,調查研究,認真宣傳招生就業(yè)政策,了解群眾對職業(yè)教育的實際需求,大力弘揚求真務實精神,堅持實事求是,真抓實干,敢于擔當,勇于負責,做到不說則已、說了就干,少說多干、干就干成、干就干好,只爭朝夕、雷厲風行,高標準、高效率地推進工作。

(四)堅決抵御不良之風。發(fā)揚艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)是我們黨與人民保持密切聯(lián)系的法寶!跋忍煜轮畱n而憂,后天下之樂而樂”,吃苦在前,享受在后,要始終堅持“兩個務必”,大力弘揚老西藏精神,大力弘揚艱苦奮斗精神,腳踏實地,扎實工作,自覺抵制貪圖享樂、講排場、比闊氣的不良風氣,追求健康、有益、儉樸、文明、科學的工作和生活。

(五)堅決狠剎奢靡之風。認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和自治區(qū)“約法十章”、“九項要求”。堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,增強黨員意識、廉潔意識、自律意識、公仆意識、先鋒意識,牢固樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的思想觀念,自覺抵制大手大腳、鋪張浪費行為,真正做到艱苦樸素、精打細算,勤儉辦一切事情,始終保持共產黨員的先進性、純潔性,增強黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

(六)搞好廉潔自律修養(yǎng)。牢固樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,正確對待權力、金錢、名利,時刻遵守黨的章程,認真履行黨員義務,自覺維護黨的形象,做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。從思想上筑起抵御腐朽思想侵蝕的堅固防線,增強拒腐防變的責任感和緊迫感。做到不該拿的不拿,不該吃的不吃,真正做到自重、自省、自警、自勵,力求做到防微杜漸,經得起考驗,始終保持共產黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己,敢于抵制各種不正之風和腐敗行為,努力做到“信念堅定、為民服務、敢于擔當、能干成事、清正廉潔”。

以上存在的問題,原因剖析和整改措施,還不夠深入,今后的生活、工作中,我要向古人學習,“日三省乎己”,虛心對待他人的意見和建議,對于自身存在的問題,作出深入查擺和剖析,進一步完善整改措施,力爭思想上有新的境界,工作上有新的起色,作風上有大的轉變,確保教育實踐活動取得實效。

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